Обязанности учителей физкультурф, ОБЖ и трудового обучения

Должностная инструкция учителя физической культуры

Обязанности учителей физкультурф,  ОБЖ и трудового обучения

Приложение5должностной инструкции учителяМБОУ «Ардатовская станционная ООШ»

Должностная инструкция учителя физкультуры

         1. Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе тарифно-квалификационной характеристики учителя, утвержденной приказом Минобразования РФ и Госкомвуза РФ от 31 августа 1995 г. №463/1268 по согласованию с Министерством труда РФ (постановление Минтруда России от 17 августа 1995 г. №46).

При составлении инструкции учтены также Примерные рекомендации об организации службы охраны труда в образовательном учреждении системы Министерства образования РФ, утвержденные приказом Минобразования РФ от 27 февраля 1995 г. №92.

Настоящая инструкция является типовой, и ее действие распространяется на всех учителей школы.

1.2. Учитель назначается и освобождается от должности директором школы.

1.3. Учитель должен иметь высшее или среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу педагогической работы.

1.4. Учитель подчиняется непосредственно заместителю директора школы по УВР. 

1.5.

 В своей деятельности учитель руководствуется Конституцией и законами РФ, указами Президента РФ, решениями Правительства РФ и органов управления образованием всех уровней по вопросам образования и воспитания обучающихся; правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, а также Уставом и локальными правовыми актами школы (в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка, приказами и распоряжениями директора, настоящей должностной инструкцией), трудовым договором (контрактом).  Учитель соблюдает Конвенцию о правах ребенка.

2.      Функции

Основными направлениями деятельности учителя являются:

2.1. обучение и воспитание обучающихся с учетом специфики преподаваемого предмета и возраста обучающихся;

2.2. содействие социализации обучающихся, формированию у них общей культуры, осознанному выбору ими и последующему освоению профессиональных образовательных программ;

2.3. обеспечение режима соблюдения норм и правил техники безопасности в учебном процессе;

3.      Должностные обязанности

Учитель выполняет следующие должностные обязанности:

3.1. осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учетом специфики преподаваемого предмета, проводит уроки и другие учебные занятия в закрепленных за ним по распределению учебной нагрузки классах, обеспечивает во время занятий надлежащий порядок и дисциплину;

3.2. реализует применяемые в школе образовательные программы в соответствии с учебным планом, собственным поурочным планом и расписанием занятий; использует при этом разнообразные приемы, методы и средства обучения;

3.3. обеспечивает уровень подготовки обучающихся, соответствующий требованиям государственного образовательного стандарта;

3.4.   планирует и организует проведение учебных, факультативных внеурочных занятий по физическому культуре;

3.5. внедряет наиболее эффективные формы, методы и средства физического воспитания обучающихся;

3.6. обеспечивает контроль за состоянием здоровья и физического развития обучающихся в течение всего периода обучения;

3.7. организует с участием учреждений здравоохранения проведение медицинского обследования обучающихся;

3.8. организует оздоровительные мероприятия в каникулярное время, работу спортивно-оздоровительных лагерей;

3.9. принимает меры по физическому развитию обучающихся, имеющих отклонения в здоровье и слабую физическую подготовку;

3.10.   осуществляет контроль за состоянием и эксплуатацией имеющихся спортивных сооружений и помещений, за сохранностью и правильным использованием спортивной формы, инвентаря и оборудования;

3.11.  выполняет правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся в период образовательного процесса;

3.12.     оперативно извещает руководство о каждом несчастном случае, принимает меры по оказанию первой доврачебной помощи;

3.13.  вносит предложения по улучшению и оздоровлению условий проведения образовательного процесса, а также доводит до сведения заведующего кабинетом, руководства о всех недостатках в обеспечении образовательного процесса, снижающих жизнедеятельность и работоспособность организма обучающихся;

3.14.  проводит инструктаж обучающихся по безопасности труда на учебных занятиях с обязательной регистрацией в классном журнале или журнале регистрации инструктажа;

3.15. организует изучение обучающимися правил по охране труда;

3.16. осуществляет контроль за соблюдением правил (инструкций) по охране труда;

3.17.  ведет в установленном порядке классную документацию, осуществляет текущий контроль посещаемости и успеваемости обучающихся по принятой в школе системе, выставляет оценки в классный журнал и дневник обучающегося, своевременно представляет администрации школы отчетные данные;

3.18. участвует в установленном порядке в итоговой аттестации обучающихся;

3.19.  допускает в установленном порядке на занятия представителей администрации школы в целях контроля и оценки деятельности педагога;

3.20.  заменяет на уроках временно отсутствующих учителей по распоряжению заместителя директора школы по УВР;

3.21. соблюдает Устав и Правила внутреннего трудового распорядка, иные локальные акты школы;

3.22. соблюдает законные права и свободы обучающихся;

3.23.  готовится к проведению занятий, систематически повышает свою профессиональную квалификацию, участвует в деятельности МО и других формах методической работы, принятых в школе;

3.24. участвует в работе Педагогического совета школы и совещаниях, проводимых администрацией школы;

3.25.  дежурит по школе в соответствии с графиком дежурств в перерывах между занятиями, а также за 20 минут до начала и в течение 20 минут по окончании своих уроков;

3.26.  поддерживает постоянную связь с родителями (лицами, их заменяющими) обучающихся;

3.27.  проходит периодические бесплатные медицинские обследования;

3.28.  соблюдает этические нормы поведения в школе, в быту, в общественных местах, соответствующие общественному положению педагога.

4.      Права

Учитель имеет право:

4.1. участвовать в управлении школой в порядке, определяемом Уставом школы;

4.2. на защиту профессиональной чести и достоинства;

4.3. знакомиться с жалобами и другими документами, содержащими оценку его работы, давать по ним объяснения;

4.4. защищать свои интересы самостоятельно и /или через представителя, в том числе адвоката, в случае дисциплинарного расследования или служебного расследования, связанного с нарушением учителем норм профессиональной этики;

4.5. на конфиденциальность дисциплинарного (служебного) расследования, за исключением случаев, предусмотренных законом;

4.6. свободно выбирать и использовать методики обучения и воспитания, учебные пособия и материалы, учебники, методы оценки знаний обучающихся;

4.7. повышать квалификацию;

4.8. аттестоваться на добровольной основе на соответствующую квалификационную категорию и получить ее в случае успешного прохождения аттестации;

4.9. давать обучающимся во время занятий и перемен обязательные распоряжения, относящиеся к организации занятий и соблюдению дисциплины, привлекать обучающихся к дисциплинарной ответственности в случаях и порядке, установленных Уставом школы.

5.      Ответственность

5.1. В установленном законодательством РФ порядке учитель несет ответственность за:

      реализацию не в полном объеме образовательных программ в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса;

      жизнь и здоровье обучающихся во время образовательного процесса;

      нарушение прав и свобод обучающихся.

5.2. За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Устава и Правил внутреннего трудового распорядка школы, иных локальных нормативных актов, законных распоряжений директора школы, должностных обязанностей, установленных настоящей Инструкцией, учитель несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством. 

5.3.

 За применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося, а также совершение иного аморального проступка учитель может быть освобожден от занимаемой должности в соответствии с трудовым законодательством и Законом РФ «Об образовании». Увольнение за данный проступок не является мерой дисциплинарной ответственности.

5.4. За виновное причинение школе или участникам образовательного процесса ущерба в связи с исполнением (неисполнением) своих должностных учитель несет материальную ответственность в порядке и в пределах, установленных трудовым и (или) гражданским законодательством.

6.      Взаимоотношения. Связи по должности

Учитель:

6.1. работает в режиме выполнения объема установленной ему учебной нагрузки в соответствии с расписанием учебных занятий, участия в образовательных плановых общешкольных мероприятиях и самопланирования обязательной деятельности, на которую не установлены нормы выработки;

6.2. в период каникул, не совпадающий с отпуском, привлекается администрацией школы к педагогической, методической или организационной работе в пределах времени, не превышающего учебной нагрузки до начала работы. График работы учителя на каникулах утверждается приказом директора школы;

6.3. заменяет в установленном порядке временно отсутствующих учителей на условиях почасовой оплаты и по тарификации (в зависимости от срока замены);

6.4. заменяется на период временного отсутствия учителями той же специальности или учителями, имеющими отставание по учебному плану в преподавании своего предмета в данном классе;

6.5. получает от администрации школы информацию нормативно-правового и организационно-методического характера, знакомится под расписку с соответствующими документами;

6.6.  систематически обменивается информацией по вопросам, входящим в свою компетенцию, с администрацией и педагогическими работниками школы.

Источник: https://infourok.ru/dolzhnostnaya-instrukciya-uchitelya-fizicheskoy-kulturi-2270680.html

Должностные обязанности учителя физической культуры

Обязанности учителей физкультурф,  ОБЖ и трудового обучения

Председатель профкома: Утверждаю:

директор школы:

«___» ___________ 200__г. «__» ___________ 200__г.

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

учитель физической культуры

Общие положения

1.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе тарифно-квалификационной характеристики учителя физической культуры, утвержденной приказом Минобразования Российской Федерации.

1.2. Учитель физической культуры назначается и освобождается от должности директором школы.

1.3. Учитель физической культуры должен иметь высшее или среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу педагогической работы.

1.4. Учитель физической культуры подчиняется непосредственно заместителю директора школы по учебно-воспитательной работе.

1.5.

 В своей деятельности учитель физической культуры руководствуется Конституцией и законами РФ, Уставом школы и другими локальными правовыми актами школы (в том числе правилами внутреннего трудового распорядка, приказами и распоряжениями директора, настоящей должностной инструкцией), указами Президента РФ, решениями Правительства РФ и органов управления образованием всех уровней по вопросам образования и воспитания обучающихся, правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, трудовым договором (контрактом).

Учитель физической культуры соблюдает Конвенцию о правах ребенка.

Функции

Основными направлениями деятельности учителя физической культуры являются:

2.1. Обучение и воспитание обучающихся с учетом специфики преподаваемого предмета и возраста обучающихся;

2.2. Содействие социализации обучающихся, формированию у них общей культуры, осознанному выбору ими и последующему освоению профессиональных образовательных программ;

2.3. Обеспечение режима соблюдения норм и правил техники безопасности в учебном процессе;

Должностные обязанности

Учитель физической культуры выполняет следующие должностные обязанности:

3.1. планирует и организует проведение учебных, факультативных и внеурочных занятий по физическому воспитанию (физической культуре);

3.2. организует учет успеваемости и посещаемости занятий учащимися;

3.3. внедряет наиболее эффективные формы, методы и средства физического воспитания обучающихся, обеспечивает контроль за состоянием их здоровья и физическим развитием в течение всего периода обучения, за проведением профессионально-прикладной физической подготовки;

3.4. организует с участием учреждений здравоохранения проведение медицинского обследования и тестирования обучающихся по физической подготовке;

3.5. отвечает за организацию и проведение оздоровительных физкультурных мероприятий в каникулярное время, организует работу спортивно-оздоровительных лагерей;

3.6. принимает меры по физической реабилитации обучающихся, имеющих отклонения в здоровье и слабую физическую подготовку;

3.7. организует работу физкультурно-оздоровительных центров, кабинетов здоровья;

3.8. осуществляет контроль за состоянием и эксплуатацией имеющихся спортивных сооружений и помещений, соблюдением правил техники безопасности, за хранением и правильным использованием спортивной формы, инвентаря и оборудования;

3.9. составляет отчетность по установленной форме;

3.10. соблюдает Устав и правила внутреннего трудового распорядка школы, иные локальные правовые акты школы;

3.11. осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учетом специфики преподаваемого предмета, обеспечивает во время занятий надлежащий порядок и дисциплину;

3.12. реализует применяемые в школе образовательные программы в соответствии с учебным планом, собственным поурочным планом и расписанием занятий, используя при этом разнообразные приемы, методы и средства обучения;

3.13. обеспечивает уровень подготовки обучающихся, соответствующий требованиям государственного образовательного стандарта;

3.14. выполняет правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся в период образовательного процесса;

3.15. оперативно извещает руководство школы о каждом несчастном случае, принимает меры по оказанию первой доврачебной помощи;

3.16. вносит предложения по улучшению и оздоровлению условий проведения образовательного процесса, а также доводит до сведения руководства о всех недостатках в обеспечении образовательного процесса, снижающих жизнедеятельность и работоспособность организма обучающихся;

3.17. участвует в установленном порядке в итоговой аттестации обучающихся;

3.18. допускает в установленном порядке на занятия представителей администрации школы в целях контроля и оценки деятельности педагога;

3.19. заменяет на уроках временно отсутствующих учителей физической культуры по распоряжению заместителя директора школы по учебно-воспитательной работе;

3.20. соблюдает законные права и свободы обучающихся;

3.21. готовится к проведению занятий, систематически повышает свою профессиональную квалификацию, участвует в деятельности методических объединений и других формах методической работы, принятых в школе;

3.22. участвует в работе педагогического совета школы и совещаниях, проводимых администрацией школы;

3.23. проходит периодические бесплатные медицинские обследования;

3.24. соблюдает этические нормы поведения в школе, быту, общественных местах, соответствующие общественному положению учителя физической культуры;

3.25. обеспечивает сохранность подотчетного имущества, участвует в установленном порядке в инвентаризации и списании подотчетного имущества;

3.26. разрабатывает и периодически пересматривает (не реже одного раза в пять лет) инструкции по охране труда, представляет их на утверждение директору;

3.27. контролирует оснащение противопожарным имуществом, медицинскими и индивидуальными средствами защиты, а также наглядной агитацией по вопросам обеспечения безопасности жизнедеятельности;

3.28. не допускает проведение занятий, сопряженных с опасностью для жизни и здоровья обучающихся и работников школы с извещением об этом заместителя директора школы по учебно-воспитательной работе;

3.29. вносит предложения по улучшению условий труда и учебы для включения в соглашение по охране труда;

3.30. Учитель 2-й квалификационной категории выполняет следующие должностные обязанности:

3.30.1. Учитель 2-й квалификационной категории отвечает всем требованиям должности «учитель». Обеспечивает высокий уровень подготовки учащихся в школе. В процессе работы применяет:

– широкий набор методов, приемов и средств обучения, обеспечивающий вариативность образовательного процесса;

– элементарные методы и средства педагогической диагностики;

– основные формы дифференциации учащихся;

– основные методы формирования и развития познавательной и коммуникативной культуры учащихся.

3.30.2. Должен знать (дополнительно):

– основы валеологии;

– содержание базового компонента преподаваемого предмета.

3.30.3. Требования к квалификации по разрядам оплаты:

– оплата труда учителя 2-й квалификационной категории производится по 12-му разряду ЕТС.

3.31. Учитель 1-й квалификационной категории выполняет следующие должностные обязанности:

3.31.1. Учитель 1-й квалификационной категории отвечает всем требованиям учителя 2-й квалификационной категории. В процессе работы:

– применяет современные педагогические технологии, элементы технологий педагогики развития личности;

– проводит отбор содержания, методов и форм образовательного процесса с учетом психологических особенностей учащихся;

– решает педагогические задачи с учетом уровня развития, способностей детей, в том числе путем применения профильных и разноуровневых программ;

– обеспечивает по своему предмету высокий уровень подготовки учащихся в районе.

3.31.2. Должен знать (дополнительно к требованиям учителя 2-й квалификационной категории):

– основы технологий индивидуализации образовательного процесса;

– современные методы психолого-педагогической диагностики;

– базовый компонент содержания преподаваемого предмета и смежных с ним дисциплин.

3.31.3. Требования к квалификации по разрядам оплаты:

– оплата труда учителя 1-й квалификационной категории производится по 13-му разряду ЕТС.

3.32. Учитель высшей квалификационной категории выполняет следующие должностные обязанности:

3.32.1. Учитель высшей квалификационной категории отвечает всем требованиям учителя 1-й квалификационной категории. Он:

– осуществляет оптимальный отбор методов, средств, форм обучения или самостоятельно разрабатывает, апробирует и успешно применяет педагогические технологии (их элементы), которые могут быть рекомендованы к распространению;

– создает условия для реализации творческих возможностей учащихся, владеет и применяет на практике исследовательские и опытно-экспериментальные методы обучения, приемы организации самообразования учащихся, управления и прогнозирования развития педагогического процесса;

– обеспечивает высокий уровень подготовки учащихся по своему предмету в республике.

3.32.2. Должен знать (дополнительно к требованиям учителя 1-й квалификационной категории):

– новейшие достижения педагогической науки и практики в области своего предмета.

3.32.3. Требования к квалификации по разрядам оплаты:

– оплата труда учителя высшей квалификационной категории производится по 14-му разряду ЕТС.

Права

Учитель физической культуры имеет право:

4.1. участвовать в управлении школой в порядке, определяемом Уставом школы;

4.2. на защиту профессиональной чести и достоинства;

4.3. знакомиться с жалобами и другими документами, содержащими оценку его работы, давать по ним объяснения;

4.4. защищать свои интересы самостоятельно и/или через представителя, в том числе адвоката, в случае дисциплинарного расследования или служебного расследования, связанного с нарушением педагогом норм профессиональной этики;

4.5. на конфиденциальность дисциплинарного (служебного) расследования, за исключением случаев, предусмотренных законом;

4.6. свободно выбирать и использовать методики обучения и воспитания, учебные пособия и материалы, учебники, методы оценки знаний обучающихся;

4.7. повышать квалификацию;

4.8. аттестоваться на добровольной основе на соответствующую квалификационную категорию и получить ее в случае успешного прохождения аттестации;

4.9. давать обучающимся во время занятий и перемен обязательные распоряжения, относящиеся к организации занятий и соблюдению дисциплины, привлекать обучающихся к дисциплинарной ответственности в случаях и порядке, установленных Уставом и правилами о поощрениях и взысканиях обучающихся школы.

Ответственность

В установленном законодательством РФ порядке учитель физической культуры несет ответственность за:

5.1. Реализацию не в полном объеме образовательных программ в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса, жизнь и здоровье обучающихся во время образовательного процесса, нарушение прав и свобод обучающихся.

5.2. За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Устава и правил внутреннего трудового распорядка школы, законных распоряжений директора школы и иных локальных нормативных актов, должностных обязанностей, установленных настоящей инструкцией, учитель физической культуры несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством.

5.3.

 За применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося, а также совершение аморального проступка учитель физической культуры может быть освобожден от занимаемой должности в соответствии с трудовым законодательством и Законом РФ «Об образовании». Увольнение за данный проступок не является мерой дисциплинарной ответственности.

5.4. За виновное причинение школе или участникам образовательного процесса ущерба в связи с исполнением (неисполнение) своих должностных обязанностей учитель физической культуры несет материальную ответственность в порядке и в пределах, установленных трудовым и (или) гражданским законодательством.

Взаимоотношения. Связи по должности.

Учитель физической культуры:

6.1. работает в режиме выполнения объема установленной ему учебной нагрузки в соответствии с расписанием учебных занятий, участия в обязательных плановых общешкольных мероприятиях и самопланирования обязательной деятельности, на которую не установлены нормы выработки;

6.2. в период каникул, не совпадающий с отпуском, привлекается администрацией школы к педагогической, методической или организационной работе в пределах времени, не превышающего учебной нагрузки до начала каникул. График работы учителя физической культуры в каникулы утверждается приказом директора школы;

6.3. заменяет в установленном порядке временно отсутствующих учителей физической культуры на условиях почасовой оплаты и по тарификации (в зависимости от срока замены);

6.4. заменяется на период временного отсутствия учителями той же специальности или учителями, имеющими отставание по учебному плану в преподавании своего предмета в данном классе;

6.5. получает от администрации школы материалы нормативно-правового и организационно-методического характера, знакомится под расписку с соответствующими документами;

6.6. систематически обменивается информацией по вопросам, входящим в его компетенцию, с администрацией и педагогическими работниками школы;

Источник: https://pandia.ru/text/77/187/46538.php

Посадова інструкція: вчитель трудового навчання

Обязанности учителей физкультурф,  ОБЖ и трудового обучения

(название учреждения, организации)
УТВЕРЖДАЮ
(уполномоченное лицо)

“___” ______________ 200_ г.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ УЧИТЕЛЯ ТРУДОВОГО ОБУЧЕНИЯ I. Общие положения
  1. Учитель школы назначается и освобождается от должности по представлению директора школы из числа лиц, имеющих высшее педагогическое образование.
  2. Учитель непосредственно подчиняется заместителю директора по учебной работе.
  3. В своей деятельности учитель руководствуется: – Законодательством Украины, – правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, – локальными правовыми актами школы, – распоряжениями директора, – настоящей инструкцией, – Уставом школы.
  4. Должен знать: – Законодательство Украины; – Педагогику, психологию, возрастную физиологию, школьную гигиену; – Методики, прогрессивные педагогические технологии обучения и воспитания учащихся; – , принципы организации обучения по предмету; – Программы, учебники, учебные пособия; – Правила и нормы охраны труда.
  5. _________________________________________________________________.
  6. _________________________________________________________________.

II. Должностные обязанности

  1. Осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учетом специфики преподаваемого предмета, проводит уроки и другие занятия в соответствии с расписанием в указанных помещениях.
  2. Учитель обязан иметь тематический план работы по предмету в каждой параллели классов на учебную четверть и рабочий план на каждый урок.
  3. В своей работе по предмету использует разнообразные приемы, методы и средства обучения. Реализует образовательные программы. Может переставлять по своему усмотрению темы уроков в отдельных разделах программы. Проводит с учащимися установленное учебным планом количество контрольных и практических работ, а также необходимые учебные экскурсии. Обеспечивает уровень подготовки, соответствующий требованиям государственного образовательного стандарта и несет ответственность за их реализацию не в полном объеме.
  4. Отвечает за: – безопасное проведение образовательного процесса; – принятие мер по оказанию доврачебной помощи пострадавшему, оперативное извещение руководства о несчастном случае; – проведение инструктажа обучающихся по безопасности труда на учебных занятиях, воспитательных мероприятиях с обязательной регистрацией в классном журнале или «Журнале инструктажа учащихся по охране и безопасности труда»; – организацию изучения учащимися правил по охране труда, дорожного движения, поведения в быту и т.п.; – осуществление контроля за соблюдением правил по охране труда.
  5. Ведет в установленном порядке учебную документацию, осуществляет текущий контроль успеваемости и посещаемости учащихся на уроках, выставляет текущие оценки в классный журнал и дневники, своевременно сдает администрации необходимые отчетные данные.
  6. Работает в экзаменационной комиссии по итоговой аттестации обучающихся.
  7. Допускает в соответствие с Уставом учреждения администрацию школы на свои уроки в целях контроля за работой.
  8. Заменяет уроки отсутствующих учителей по распоряжению администрации.
  9. Осуществляет связь с родителями обучающихся (или их законными представителями).
  10. Систематически повышает свою профессиональную квалификацию. Участвует в деятельности методических объединений и других формах методической работы.
  11. Согласно годовому плану работы учреждения принимает участие в работе педагогических советов, производственных совещаний, совещаний при директоре, родительских собраний, а также предметных секций, проводимых вышестоящей организацией.
  12. В соответствии с графиком дежурства по школе дежурит во время перемен между уроками. Как классный руководитель периодически дежурит со своим классом по школе. Приходит на дежурство за 20 минут до начала уроков и уходит через 20 минут после их окончания.
  13. Проходит периодически бесплатные медицинские обследования.
  14. Соблюдает этические нормы поведения, является примером для учащихся.
  15. Учителю запрещается: – изменять по своему усмотрению расписание занятий; – отменять, удлинять или сокращать продолжительность уроков (занятий) и перемен между ними; – удалять учащегося с урока; – курить в помещении школы.
  16. При выполнении учителем обязанностей заведующего учебным кабинетом учитель: – проводит паспортизацию своего кабинета; – постоянно пополняет кабинет методическими пособиями, необходимыми для прохождения учебной программы, приборами, техническими средствами обучения; – организует с учащимися работу по изготовлению наглядных пособий; – в соответствии с приказом директора «О проведении инвентаризации» списывает в установленном порядке имущество, пришедшее в негодность; – разрабатывает инструкции по охране труда и технике безопасности; – принимает участие в смотре учебных кабинетов.
  17. Разрабатывает и представляет на утверждение директору школы обязательную «Инструкцию по охране труда».
  18. Контролирует наличие и правильность ведения учащимися рабочих тетрадей по предмету.
  19. Осуществляет выборочную проверку тетрадей, однако каждая тетрадь должна проверяться не реже 1-2 раз за учебную четверть.
  20. Хранит контрольные работы учащихся в учебном кабинете в течение учебного года.
  21. Организует совместно с коллегами проведение школьной олимпиады по предмету и, по возможности, внеклассную работу по предмету.
  22. Формирует сборные команды школы по параллелям классов для участия в районной, городской, областной олимпиадах.
  23. Организует в течение года выставки творческих работ учащихся.
  24. Принимает участие в работе комиссии по эстетическому оформлению школы.
  25. Выполняет санитарные правила и нормы организации обучения.
  26. Организует работу родительского патруля, родительского комитета класса, вовлекает родителей и общественность в проведение воспитательной работы.
  27. Самостоятельно планирует воспитательную работу в классе, руководствуясь инструктивно-методическими рекомендациями МО, планами и комплексно-целевой программой органов управления образования, школы.
  28. _________________________________________________________________.
  29. _________________________________________________________________.

III. Права Учитель имеет право:

  1. Участвовать в управлении школой в порядке, определяемом уставом школы.
  2. На защиту профессиональной чести и достоинства.
  3. Знакомиться с жалобами и другими документами, содержащими оценку его работы, давать по ним объяснения.
  4. Защищать свои интересы самостоятельно и (или) через представителя, в том числе адвоката, в случае дисциплинарного (служебного) расследования связанного с нарушением учителем норм профессиональной этики.
  5. На конфиденциальность дисциплинарного (служебного) расследования, за исключением случаев, предусмотренных законом.
  6. Повышать квалификацию.
  7. Аттестоваться на добровольной основе на соответствующую квалификационную категорию и получить ее в случае успешного прохождения аттестации.
  8. Давать обучающимся во время занятий и перемен обязательные распоряжения, относящиеся к организации занятий и соблюдению дисциплины, привлекать их к дисциплинарной ответственности в случаях и порядке установленных уставом и правилами о поощрениях и взысканиях обучающихся в школе.
  9. _________________________________________________________________.
  10. _________________________________________________________________.

IV. Ответственность Учитель несет ответственность за:

  1. Реализацию не в полном объеме образовательных программ в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса.
  2. Жизнь и здоровье обучающихся во время образовательного процесса.
  3. Нарушение прав и свобод обучающихся.
  4. Исполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин устава и правил внутреннего трудового распорядка школы, законных распоряжений директора школы и иных локальных нормативных актов, должностных обязанностей, установленных настоящей инструкцией, учитель несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством.
  5. Применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося, а также совершение иного аморального проступка учитель может быть освобожден от занимаемой должности в соответствии с трудовым законодательством.
  6. Виновное причинение школе или участникам образовательного процесса ущерба в связи с исполнением (неисполнением) своих должностных обязанностей учитель несет материальную ответственность в порядке и в пределах, установленных трудовым и (или) гражданским законодательством.
  7. _________________________________________________________________.
  8. _________________________________________________________________.

V. Взаимоотношения. Связи по должности. Учитель:

  1. Работает в режиме выполнения объема установленной ему учебной нагрузки в соответствии с расписанием учебных занятий, участия в обязательных плановых общешкольных мероприятиях и самопланирования обязательной деятельности, на которую не установлены нормы выработки.
  2. В период каникул, не совпадающий с отпуском, привлекается администрацией школы к педагогической, методической или организационной работе в пределах времени не превышающей 36 часов в неделю. График работы учителя в каникулы утверждается приказом директора школы.
  3. Заменяет в установленном порядке временно отсутствующих учителей на условиях почасовой оплаты и по тарификации (в зависимости от срока замены).
  4. Заменяется на период временного отсутствия учителями той же специальности или учителями, имеющими отставание по учебному плану в преподавании своего предмета в данном классе.
  5. _________________________________________________________________.
  6. _________________________________________________________________.

СОГЛАСОВАНО:

Начальникструктурного подразделения:________(подпись)______________________(ФИО)“____” ____________ ____г.
Начальникюридического отдела:________(подпись)______________________(ФИО)“____” ____________ ____г.
С инструкцией ознакомлен:________(подпись)______________________(ФИО)“____” ____________ ____г.

Источник: http://profi.ua/job-descriptions/view/1087/

Отдел физической культуры, ОБЖ, ДП и трудового обучения

Обязанности учителей физкультурф,  ОБЖ и трудового обучения

С целью повышения уровня профессиональной компетентности педагогов по начальному обучению учащихся плаванию, а также для формирования умений и навыков, необходимых для оказания помощи утопающим, 27-28 марта на базе ГУО «СШ №8 г. Кричева» были проведены обучающие курсы (практикум) для учителей физической культуры и здоровья Кричевского района по теме «Методические основы начального обучения плаванию. Безопасность на воде».

В работе практикума приняли участие Мишкевич Михаил Константинович, начальник отдела физической культуры, ОБЖ, ДП и трудового обучения УО «МГОИРО», Ларина Галина Алексеевна, специалист областной организации Белорусского Общества Красного Креста, хирург высшей квалификационной категории, и Гулевич Антон Владимирович, старший преподаватель кафедры методик преподавания спортивных дисциплин УО «Могилевский государственный университет имени А.А.Кулешова».

(«Правила безопасности проведения занятий
физической культурой и спортом»)

С целью систематизации знаний и формирования необходимых умений и навыков учителей физической культуры и здоровья по оказанию доврачебной помощи учащимся при травмах и несчастных случаях 27 февраля 2018 года на базе структурного подразделения «Центр допризывной подготовки» ГУО «СШ № 34 г. Могилева» был проведен семинар-практикум по теме «Оказание доврачебной помощи при травмах и несчастных случаях».

Открыл семинар начальник отдела физической культуры, ОБЖ, ДП и трудового обучения УО «МГОИРО» Мишкевич М.К., который озвучил тему, цель и программу мероприятия и подчеркнул насколько важно владеть учителям физической культуры и здоровья приемами оказания доврачебной помощи при травмах и несчастных случаях, учитывая специфику предмета.

17 февраля 2018 года в Могилеве состоится городской зимний спортивный праздник «Могилевская лыжня – 2018».

Всех сотрудников УО «МГОИРО», их семьи, друзей приглашаем на праздник и Масленицу поддержать команду института!

Начало: в 11.00Место проведения: Печерский лесопарк

22 ноября 2017 года на базе ГУО «Средняя школа № 45 г. Могилева» пройдет семинар-практикум для учителей музыки по теме: «Педагогическое мастерство учителей музыки как условие личностного развития учащихся».

Регистрация участников с 10.00.
Начало работы семинара в 10.30.

семинара-практикума предусматривает:– совершенствование образовательного процесса по учебному предмету «Музыка»;

– осмысление значения педагогического изучения теоретических подходов мастерства и профессионального роста учителя музыки в совершенствовании образовательного процесса по развитию личности учащихся средствами уроков музыки.

2 июля 2017 года в рамках празднования 750-летия города Могилева был проведен спортивно-массовый легкоатлетический пробег «Стартуем вместе!». Маршрут пробега пролегал от торгового центра «Магнит» до площади Славы.

Его дистанция составила символичную цифру 1267 метров – год основания Могилёва.
В забеге приняли участие сотрудники УО «Могилевский государственный областной институт развития образования» во главе с ректором Жудро М.М.

, представившие все возрастные категории: мужчины и женщины до 35 лет, далее — от 36 до 49 лет, а также мужчины и женщины от 50 лет и старше.
Все участники забега успешно справились с дистанцией и на финише получили памятные сертификаты.

Достойно представили наш институт на данном спортивном празднике следующие сотрудники:

С 19 по 23 июня 2017 года в УО «МГОИРО» прошло очередное повышение квалификации учителей допризывной подготовки учреждений общего среднего образования «Современные подходы к организации и проведению образовательного процесса по учебному предмету «Допризывная подготовка».Целью повышения квалификации явилось создание условий для развития всех видов компетенций учителей в вопросах организации и проведения образовательного процесса по учебному предмету «Допризывная подготовка».В рамках реализации программы повышения квалификации были систематизированы знания педагогов по военной истории нашего государства, рассмотрены вопросы психолого-педагогического сопровождения допризывной подготовки, а также расширены знания по вопросам планирования образовательного процесса по предмету.

Актуальность проблемы безопасной жизнедеятельности человека с каждым годом становится все более очевидной. Элементарные знания безопасности нужны не только взрослым, но и учащимся старших классов, начальной школы, и даже дошкольникам.

Необходимость с детства вырабатывать привычку в соблюдении правил безопасного поведения продиктована жизнью. Статистика свидетельствует, что чаще всего детский травматизм и гибель связаны с дорогой, огнем, встречей с социально опасными людьми.

Поэтому чем раньше организовать систематическую и планомерную работу с использованием соответствующих дидактических средств, тем эффективнее будет опыт навыков безопасного поведения.

В каждом учреждении образования Могилёвской области большое внимание уделяется формированию у учащихся основ безопасности жизнедеятельности: создаются оптимальные условия, подбираются разные формы, методы и приёмы работы с детьми, а также их родителями или законными представителями.

Источник: http://www.mogileviro.by/taxonomy/term/11/0?page=1

Глав-книга
Добавить комментарий