На сколько месяцев можно заключить контракт?

На полгода за мир во всем мире

На сколько месяцев можно заключить контракт?

Предложенный Минобороны законопроект разрешит военнослужащим заключать контракт на срок от шести месяцев до года, в то время как сейчас минимальный срок контракта, прописанный в законе, составляет три года.

«Законопроектом предусматривается… предоставить право на заключение контрактов о прохождении военной службы на срок от шести месяцев до одного года военнослужащим по призыву… для выполнения задач по пресечению международной террористической деятельности за пределами территории Российской Федерации, для участия в деятельности по поддержанию или восстановлению международного мира и безопасности, а также походах кораблей», — говорится в кратком описании законопроекта, который в настоящий момент доступен на официальной площадке для размещения законопроектов «Федеральный портал проектов нормативных правовых актов».

В проекте закона указывается, что заключение контракта на срок от шести месяцев до года будет предусмотрено только в период чрезвычайных обстоятельств, таких как

ликвидация последствий стихийных бедствий, выполнение мероприятий чрезвычайного положения и восстановления конституционного порядка.

При этом законопроект на сайте не сопровождается пояснительной запиской или иными документами. «Газета.Ru» обратилась за разъяснениями в профильный комитет Госдумы по обороне, однако там оказались не в курсе инициативы.

Российские военные летчики не будут экономить высокоточные боеприпасы, а предприятия оборонной промышленности должны обеспечить авиацию ракетами… →

«Я не слышал о законопроекте, видимо, Минобороны воспользовалось своим правом законотворческой инициативы, — сообщил первый зампред комитета Госдумы по обороне Сергей Жигарев. — Поэтому пока не можем прокомментировать, поскольку не знакомы с текстом».

Однако с инициативой оказался знаком первый заместитель председателя комитета Совета Федерации по обороне и безопасности Франц Клинцевич.

«Это касается военнослужащих, участвующих в контртеррористических операциях, а не всех военнослужащих вообще, — сообщил сенатор. — Обычным военнослужащим минимальный срок законом установлен на три года.

Этот документ связан с социальными вопросами: с тем, чтобы была ротация военнослужащих, привлеченных к контртеррористическим операциям.

Пока в Думу документ не внесли, хотя этот документ достаточно важен, и думаю, что его рассмотрят быстро».

Клинцевич отметил, что

данный документ может быть связан в том числе и с операцией в Сирии.

«Он может быть связан и с этим тоже. Еще неизвестно, где контртеррористические операции возникнут и сколько по времени они продлятся. Необходимо предусмотреть ротацию в зависимости от ситуации.

Этот документ даст военным возможность решать эти вопросы», — сказал политик.

Он отметил, что контракт на шесть месяцев или год смогут заключать и призывники, однако только после того, как пройдут срочную службу.

На Федеральном портале проектов и нормативных правовых актов указано, что в настоящее время только начались общественные обсуждения документа и что продлятся они до 16 ноября 2015 года. Также говорится, что

предполагаемый срок вступления законопроекта в силу — август 2016 года.

В Минобороны РФ, куда «Газета.Ru» обратилась за комментарием, ответили, что оперативно предоставить его не смогут.

Председатель Комитета солдатских матерей Валентина Мельникова, входящая в общественный совет при Минобороны, раскритиковала грядущее нововведение:

Командующий сухопутными войсками США в Европе генерал Бен Ходжес заявил, что Российская армия усилилась настолько, что может внезапно перебрасывать… →

«У нас сейчас есть положение, по которому Минобороны комплектуется военнослужащими-контрактниками. Там описаны все процедуры и сроки контрактов. Кроме того, сроки службы по контракту прописаны в «Законе о статусе военнослужащих» и законе «О воинской обязанности и военной службе». По каждому из этих контрактов государство несет определенные социальные обязательства.

А какие обязательства оно будет нести в случае полугодового контракта? Я не понимаю», — говорит правозащитница.

«Я уверена, что правительство даст отрицательный отзыв на этот документ», — сказала глава Комитета солдатских матерей.

Военный историк Борис Юлин уверен, что предлагаемые новшества могут окончательно закрепить введение в России контрактной армии, которую можно будет использовать для разных целей, в том числе – внутри России.

«Наемная армия появилась очень давно – еще до нашей эры. Призывная армия — в эпоху Великой французской революции, и в тот момент она была более эффективной формой.

В США же переход от призывной армии к наемной был осуществлен в ходе войны во Вьетнаме», — напоминает Юлин.

После нововведений, предлагаемых Минобороны, государство получит возможность набирать людей для участия в горячих точках в срочном порядке на короткое время. «Призывникам поставить подобные задачи гораздо тяжелее», — констатирует он.

Источник: https://www.gazeta.ru/social/2015/11/03/7870691.shtml

Консультация юриста: С какого месяца службы можно заключить контракт

На сколько месяцев можно заключить контракт?

Вопрос:

Мой сын служит в войсках ПВО и хочет заключить контракт, но с ним отказывают его заключать (срок службы 8 месяцев). Мой вопрос: С какого месяца службы можно заключить контракт?

Наталья, 42 года, пгт. Селенгинск

Ответ:

В соответствии со статьёй 34 Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ “О воинской обязанности и военной службе”, контракт о прохождении военной службы вправе заключать:

военнослужащие, проходящие военную службу по призыву, окончившие до призыва на военную службу государственные, муниципальные или имеющие государственную аккредитацию по соответствующим направлениям подготовки (специальностям) негосударственные образовательные учреждения высшего профессионального образования и получившие в указанных образовательных учреждениях высшее профессиональное образование, а также военнослужащие, проходящие военную службу по призыву и прослужившие не менее 3 месяцев.

Первый контракт о прохождении военной службы вправе заключать:

граждане в возрасте от 18 до 40 лет;

иностранные граждане в возрасте от 18 до 30 лет.

Отбор кандидатов для поступления на военную службу по контракту из числа граждан, не находящихся на военной службе, и иностранных граждан осуществляется военными комиссариатами, а из числа военнослужащих – воинскими частями в порядке, устанавливаемом Положением о порядке прохождения военной службы, если иное не предусмотрено федеральными законами.

Согласно статье 6 “Положения о порядке прохождения военной службы”, утверждённого Указом Президента Российской Федерации от 16 сентября 1999 года № 1237, военнослужащий, проходящий военную службу по призыву и изъявивший желание поступить на военную службу по контракту, подает рапорт по команде.

Вместе с рапортом военнослужащий представляет:

заполненную по установленной форме и подписанную анкету поступающего на военную службу по контракту;

автобиографию, написанную от руки в произвольной форме;

заверенные в установленном порядке копии документов, подтверждающих профессиональное или иное образование;

заверенные в установленном порядке копии свидетельств о браке и свидетельств о рождении детей;

дополнительные документы.

Перечень и содержание дополнительных документов, представляемых военнослужащим при поступлении на военную службу по контракту, могут определяться руководителями федеральных органов исполнительной власти, в которых предусмотрена военная служба.

Рапорт военнослужащего, проходящего военную службу по призыву и изъявившего желание поступить на военную службу по контракту, регистрируется и принимается командиром воинской части к рассмотрению.

Командир воинской части рассматривает рапорт военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, и принимает по нему решение в сроки, определенные Дисциплинарным уставом Вооруженных Сил Российской Федерации для рассмотрения предложений военнослужащих.

Военнослужащий, рапорт которого принят к рассмотрению, является кандидатом.

По рассмотрении рапорта командир воинской части дает указания:

о проведении медицинского освидетельствования кандидата;

о проведении с ним мероприятий по профессиональному психологическому отбору;

о проверке соответствия уровня его образования, профессиональной и физической подготовки требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту;

о рассмотрении его кандидатуры аттестационной комиссией воинской части.

Указанные мероприятия проводятся в порядке, установленном Федеральным законом, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и настоящим Положением.

При этом рапорт может быть возвращен военнослужащему по основаниям, установленным подпунктами “б” – “д” пункта 5 статьи 5 настоящего Положения.

Кандидат в необходимых случаях в установленном порядке проходит процедуру оформления допуска к сведениям, составляющим государственную тайну.

Соответствие кандидата требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту, определяется аттестационной комиссией воинской части.

Решение о несоответствии кандидата требованиям, установленным для поступающих на военную службу по контракту, принимается аттестационной комиссией воинской части при наличии обстоятельств, предусмотренных подпунктами “б” – “д” пункта 5 и пунктом 15 статьи 5 настоящего Положения.

Копия решения комиссии должна быть выдана военнослужащему по его просьбе в течение трех дней со дня принятия решения.

Александр Томенко, военный юрист

Задайте свой вопрос

Источник: https://rg.ru/2012/02/12/kontrakt-yurist-site-anons.html

Все, что нужно знать о срочной и контрактной воинской службе: интервью с заместителем военного комиссара Днепропетровской области

На сколько месяцев можно заключить контракт?
30 июня в Днепропетровской области завершилась весенне-летняя призывная кампания. План выполнен на 100%, в воинские формирования было призвано 1800 человек.

800 человек пройдут службу в частях Вооруженных Сил Украины, 400 человек направили в подразделения Государственной пограничной службы, 580 человек – в Национальную Гвардию Украины и еще 20 человек будут служить в частях специальной службы транспорта.

Подробнее о ходе призывной кампании и о контрактной службе рассказал заместитель военного комиссара Днепропетровской области Сергей Полуцыган.

– В первую очередь мы отправляли парней в учебные подразделения, сейчас система такова, что призывники сначала проходят через учебные подразделения, получают первичные воинские навыки, и потом уже проходят воинскую службу в соответствующих воинских частях.

Принято решение, что срочники в зону АТО не направляются, они проходят воинскую службу исключительно в пунктах постоянной дислокации воинских частей.

Цель их службы – получение учетно-воинских специальностей для того, чтобы в нашей стране был мобилизационный ресурс, и было кому в случае необходимости встать на защиту Родины.

На данный момент срок срочной службы в Украине – полтора года. Год служат те, у кого есть высшее образование. При этом на контрактную службу можно пойти уже с 18-и лет.

– Сейчас предусмотрена возможность заключения контракта с 18-и лет. Но было принято решение, что призыв на срочную службу мы осуществляем с 20-ти лет.

Таким образом, у каждого призывника есть возможность без прохождения срочной службы заключить контракт и служить в Вооруженных Силах Украины как контрактник.

Если молодого человека уже призвали на срочную службу – то через 11 месяцев у него появляется возможность заключить краткосрочный контракт на полгода, и через полгода срочной службы – срочный контракт на 3-5 лет.

Планируется в Украине и осенний призыв. Ориентировочные сроки – октябрь-ноябрь текущего года. Объемы призыва определяются решением Кабинета Министров.

– Мы будем начинать подготовку к призыву уже в конце лета. В августе молодым людям призывного возраста будут рассылаться первые повестки. Это необходимо для того, чтобы они уже начали проходить медкомиссии, а мы смогли изучить людей, подготовить к призыву и предварительно укомплектовать команды.

Объемы призыва велики, если в рамках весенне-летней кампании план по Днепропетровской области составлял 1800 человек, то по Харьковской, например, цифра была значительно меньше – 1080 человек.

– При этом требования к прохождению военной службы достаточно жесткие – и их нужно соблюдать. В первую очередь – это состояние здоровья призывников. Ребята с проблемами со здоровьем в армию попасть не должны, поэтому они проходят через многоуровневую систему проверки состояния здоровья: медкомиссии в районах, областях и т.д.

Заместитель военного комиссара Днепропетровской области Сергей Полуцыган рассказал также, кто и как должен вручать повестки.

– По закону требование единственное: повестка вручается гражданину лично, под роспись. Это может быть где угодно – дома, на работе или на улице. Предусмотренная система вручения повесток – это оповещение о явке в военкомат по месту жительства или по месту работы.

Кстати, руководители предприятий по закону обязаны способствовать вручению этих повесток. Но выписывает повестки районный военный комиссариат.

Например, мы знаем, что на предприятии зарегистрировано 27 лиц призывного возраста, работник военкомата приходит в кадровый орган, вручает под роспись 27 повесток, а дальше за вручение повесток отвечает уже директор предприятия.

Единственное требование – вручить повестку человеку нужно лично и он не имеет права отказаться от получения повестки, это предусмотрено законом.

Если человек отказывается подписать повестку – это уже какой-то умысел с его стороны, попытка уклониться от явки в военкомат.

В этом случае предусмотрены разные виды ответственности: административное нарушение правил воинского учета или статья в уголовном кодексе за уклонение от призыва.

К административной ответственности имеет право привлечь комиссар, а в отношении уголовной ответственности – все решает суд: уровень вины и мотивы гражданина в вопросе уклонения.

За уклонение от службы можно угодить в тюрьму на три года.

– Во время весенне-летней кампании 387 молодых людей, которые начали противодействовать призыву, поменяли свое решение. Сначала они служить не хотели, далее – передумали. Они вовремя поменяли решение, беседа дала положительный результат.

453 человека не поняли нас, не услышали, они подумали, что безнаказанно могут нарушать закон, и их дела на сегодняшний день уже переданы в Единый государственный реестр досудебных расследований. 12 человек уже осуждены по статье 335 УК “За уклонение от призыва”.

По решению суда, в зависимости от тяжести вины, каждому вынесут наказание, максимум – до трех лет лишения свободы.

Существуют категории граждан, которые по тем или иным причинам могут получить отсрочку от прохождения военной службы.

– В законе про порядок прохождения воинской службы определен порядок предоставления отсрочек и кому они предоставляются. Первая причина – состояние здоровья.

Если у призывника выявлена болезнь, которая подпадает под перечень, – ему предоставляется отсрочка на лечение. Конечно же, по решению медицинской комиссии. Также отсрочка предоставляется тому, у кого есть нетрудоспособные родители, если он единственный опекун .

Если есть ребенок до трех лет, дается отсрочка до достижения ребенка трехлетнего возраста. Если же у мужчины двое и больше детей – он уже не подлежит призыву. Также получают отсрочку лица, у которых беременные жены. Не девушки, не подружки, а жены.

Отсрочка полагается тем, кто имеет ребенка-инвалида, жену-инвалида, и если кто-то из братьев в данный момент проходит срочную службу.

Новая волна мобилизации в Украине пока не планируется и этому способствует постоянный набор контрактников.

– Набор на контракт направлен на то, чтобы больше не проводить мобилизацию. На сегодняшний день в нашей области 2120 человек пришло на контракт. Контракт – это добровольный вид службы.

На самом деле, условия службы по контракту очень комфортные и удобные, ведь такой уровень социальной защиты, который предлагает государство своим военнослужащим – не может предложить ни одна из структур.

Денежная оплата от 7 тысяч гривен – далеко не везде столько можно заработать. И это деньги при нулевом уровне квалификации, с самого начала, без каких-либо испытательных сроков.

Вас принимают на контракт, и вы сразу начинаете получать 7 тысяч гривен в месяц. Предусмотрены разные выплаты, льготы. Чем больше вы служите – тем больше получаете.

На одной и той же должности вновь прибывший получает 7 тысяч, а человек, прослуживший 15 лет – уже на 3 тысячи больше. Есть дополнительные надбавки за звание.

Отпуск начинается в Вооруженных Силах от 30-ти суток. Максимальный отпуск – 45 суток. Чем больше выслуга – тем больше отпуск. Участникам боевых действий дается еще дополнительно 15 дней.

Предусмотрено также санаторно-курортное лечение. За 25% стоимости путевки можно отправить ребенка в лагерь. Кроме того, предоставляется дополнительная материальная помощь на оздоровление.

Право на пенсию появляется через 25 лет календарной службы, а ее размер исчисляется как 50% от уровня денежного обеспечения. То есть, если вы пошли в армию в 20 лет, то уже в 45 лет получаете право уйти на пенсию. Если вы зарабатывали, например, 7 тысяч гривен, то пенсию будете получать в размере 3.5 тысячи гривен.

Воинская служба имеет свои издержки и риск для жизни, но первый свой контракт и место службы вы выбираете сами.

– В зоне АТО сейчас находятся какие-то воинские части, какие-то воинские формирования. Не все, безусловно. Вы выбираете себе воинскую часть. Отправляются ли солдаты из этой воинской части в зону АТО или нет – это уже дело десятое. Мы говорим о том, что человек служит и это не означает, что он будет отправлен в зону АТО. Действительно, в будущем его могут перевести в другую воинскую часть. Но это порядок прохождения службы. Вы знаете, что военные на месте не сидят. По этому, да, это одна из тех издержек, которая существует – вы меняете место службы. Но у вас есть право влияния на это решение. Семейные обстоятельства, и согласие – все это учитывается.

Военнослужащих по контракту стараются обеспечить бесплатным служебным и постоянным жильем.

– Вооруженные Силы – одна из немногих сфер, которая еще имеет систему предоставления бесплатного жилья военнослужащим. После 20-ти лет выслуги вы имеете право на получение бесплатного постоянного жилья. Да, темпы строительства жилья для военнослужащих оставляют желать лучшего, но люди получают жилье каждый год.

Также параллельно идет программа обеспечения служебным жильем. Жилье предоставляется военным на время службы, это система отдельных квартир и переоборудованных под жилье бывших казарм.

Конечно, степень комфорта у такого жилья разная. Холостяки живут, скажем, по принципу общежитий, семьям предоставляются отдельные комнаты.

Каждая воинская часть старается создать максимально комфортные условия для своих военнослужащих.

Работает также система покупки Министерством обороны жилья на рынке и превращения его в служебное. Если воинская часть не может предоставить жилье – предусмотрена оплата за поднайм. В Днепре, в зависимости от количества членов семьи, вы можете получать 1800-2500 гривен на жилье.

На контракт возьмут не всех желающих, а только тех, кто подойдет армии по всем параметрам. Служить могут как мужчины, так и женщины.

– Необходимо подходить по состоянию здоровья, соответствовать морально–деловым критериям. У нас есть должности, которые подходят как парням, так и девушкам.

Сейчас достаточно большой процент женщин пришло в Вооруженные Силы. Они нормально и спокойно выполняют свои обязанности.

Место найдется каждому, а гражданская специальность будет по максимуму использована для того, чтобы человек был более эффективен в воинской службе.

Если вы хотите служить в ВСУ по контракту – обращайтесь в районный военный комиссариат по месту жительства.

Источник: http://old.adm.dp.gov.ua/OBLADM/obldp.nsf/index/686778AADF099870C2257FEF002DDAE4

Новые военные контракты на 6 месяцев: условия, сроки, премии

На сколько месяцев можно заключить контракт?

Верховным Советом Украины 6 октября 2015 года принят Закон “О воинской обязанности и военной службе” (относительно уточнения сроков военной службы по контракту), который вступит в силу после подписи Президента. Этот документ дает право принимать мобилизованных и военнослужащих срочной службы по контракту сроком на 6 месяцев. Каковы же условия заключения контракта, и какую денежную помощь смогут получить военнослужащие?

Условия заключения контракта на 6 месяцев

Закон предоставляет право принимать мобилизованных и военнослужащих -срочников на службу по контракту сроком на 6 месяцев. При условии, что они отслужили во время действия особенного состояния не менее 11 месяцев, или уже уволившихся с военной службы во время особого периода.

При этом, после окончания срока такого контакта, его можно продлить еще на 6 месяцев, заключив новый. Ограничений по количеству продлений не установлено.

Такие контракты могут заключаться только в период с момента объявления мобилизации до времени введения военного положения (наступления военного времени) или объявления решения о демобилизации. 

Действие таких контрактов прекращается досрочно в случае: 

  • истечения шестимесячного срока, на который он заключен, кроме случаев объявления военного положения; 
  • окончания особого периода. Как известно этот период начался в Украине с момента принятия 17 марта 2014 года Указа Президента “О частичной мобилизации” и должен закончиться после завершения мобилизации, военного времени (в случае объявления военного положения) и частично восстановительного периода после окончания военных действий. В этом случае, военнослужащие освобождаются, если не выразили желания продолжать военную службу по новому контракту, заключаемый на общих основаниях (ст. 23 Закона “О воинской обязанности и военной службе”): то есть сроком на 3 года для рядовых; от 3 до 5 для лиц сержантского и старшинского состава; и от 1 до 5 лет для лиц офицерского состава; 
  • объявления решения о демобилизации. Такое решение принимается указом Президента, в котором должно быть прямо указано об увольнении в запас военнослужащих, с которыми заключены контракты на 6 месяцев; 
  • увольнения по основаниям, предусмотренным ч.8 ст.26 закона “О воинской повинности и военной службе”. 

Если введено военное положение, действие шестимесячных контрактов автоматично продолжается свыше этого срока до объявления решения Президента о демобилизации, кроме случаев: 

  1. достижения предельного возраста пребывания военнообязанных в запасе, если они не выразили желание продолжать военную службу во время особого периода;
  2. признания по состоянию здоровья негодным к военной службе за исключением воинского учета; 
  3. в связи с обвинительным приговором суда, набравшего законную силу, которым суждено наказание в виде лишения свободы или ограничения свободы.

Контрактники остаются служить бессрочно 

Принятый закон никак не меняет положение тех военнослужащих, срок действия контракта которых истек.

Закон предусматривает, что срок их службы автоматически продлевается более установленного срока до сроков, определенных решением Президента Украины.

Фактически служба действующих контрактников продлена бессрочно, ведь неизвестно, когда завершится период, и в какие сроки Президент будет принимать решение об их увольнении.

Значительная часть контрактников узнают об автоматическом продлении сроков их службы уже после истечения срока, на который они заключали контракт. Многие из них недовольны такой ситуацией, и это влияет на их службу по контракту.

Известны даже случаи подачи судебных исков с требованием о расторжении таких контрактов.

Сотни обращений контрактников по вопросам сроков их службы поступают также и в сеть Центров правовой информации и консультаций, которые оказывают правовую помощь военнослужащим, участникам АТО и их семьям. 

Бесспорно, командиры, которые отказывают в освобождении тем, у кого завершился срок действия контракта, действуют по действующему закону. Вместе с тем, новое законодательство создает дополнительные стимулы для увеличения количества заключенных контрактов с мобилизованными и срочниками. Но оно же игнорирует запрос действующих контрактников на большую гибкость в вопросе сроков их службы. 

Премия за заключение контракта 

Единовременное пособие в связи с принятием на военную службу по контракту смогут получить лишь мобилизованные военнослужащие, которые во время прохождения службы решили заключить контракт. Размер помощи, установленный постановлением Кабинета Министров, составляет: 

  1. для рядового состава -11024 гривен (8 минимальных зарплат); 
  2. для сержантского и старшинского состава – 12402 гривен (9 минимальных зарплат); 
  3. для офицерского состава – 13780 гривен (10 минимальных зарплат). 

Срочники и те военнослужащие, которые уже уволились со службы, право на получение такой помощи не имеют. 

Ссылки на законодательство: Проект Закона о внесении изменений в Закон Украины “О воинской повинности и военной службы” (относительно уточнения сроков военной службы по контракту), ЗУ “О воинской обязанности и военной службе”, Постановление Кабинета Министров “Об упорядочении структуры и условий денежного обеспечения военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава и некоторых других лиц”, Положение о прохождении гражданами Украины военной службы в Вооруженных Силах Украины, ЗУ “Об обороне Украины” 

Справка
Сеть Центров правовой информации и консультаций работает в партнерстве с Украинским Фондом правовой помощи совместно с Координационным центром по предоставлению правовой помощи Министерства юстиции Украины при поддержке Международного фонда «Возрождение».Уточняющие вопросы пишите в чат «Правового пространства», задавайте по телефону «горячих» линий или во время личного приема. 

График работы чата: Пн.-Пт. с 10.00 до 16.00.

График работы и телефоны «горячих» линий юристов сети Центров правовой информации и консультаций.

Чугуевская горрайонная общественная организация «Чугуевская правозащитная группа»Адрес приемной: 63503, Харьковская область, г. Чугуев, ул. Розы Люксембург, 16-аГрафик работы: Пн.-Пт. с 10:00 до 16:00телефон “горячей линии”: 097-179-38-22

Черниговский общественный комитет защиты прав человека

Адрес приемной: 14000, г. Чернигов, ул. Горького, 57График работы: Пн., Ср., Пт. – 10:00 – 16:00телефон “горячей линии”: (0462) 61-25-32

Херсонский областной Фонд милосердия и здоровья

Адрес приемной: 73000, г. Херсон, ул. Фрунзе, 2, офис 19График работы: понедельник 10:00-15:00 (с 12 до 13 обеденный перерыв)телефон “горячей линии”:093-14-77-303, 099-468-38-48

Волынская областная общественная организация “Центр правовой помощи”

Адрес приемной: 45000, Волынская обл., г. Ковель, ул. Грушевского, 14График работы: Пн., Ср., Пт. с 10:00 до 16:00 телефон “горячей линии”:095-623-40-11

Белоцерковская городская общественная организация «Правовое единство»

Адрес приемной: 09100, Киевская обл., г. Белая Церковь,ул. Леваневского, 55 (помещение библиотеки №8)График работы: Пн., Ср., Пт., с 13:00 до 17:00телефон “горячей линии”: 096-702-37-47

ВБО “Украинский фонд правопой помощи”

Адрес приемной: 08200, Киевская обл., г. Ирпень, ул. Карла Либкнехта, 6, офис 5График работы: Вт., Пт. – 14:00 – 18:00

Телефон для справок: (044) 361 38 33, 094 831 03 38

Источник: http://legalspace.org/ru/napravleniya/pomoshch-voennym/item/5724-novye-voennye-kontrakty-na-6-mesyatsev-usloviya-sroki-premii

Статья 38. Срок военной службы для военнослужащих, проходящих военную службу по призыву или по контракту | ГАРАНТ

На сколько месяцев можно заключить контракт?

Статья 38. Срок военной службы для военнослужащих, проходящих военную службу по призыву или по контракту

1. Срок военной службы устанавливается:

а) для военнослужащих, не имеющих воинского звания офицера и призванных на военную службу до 1 января 2007 года, за исключением военнослужащих, указанных в подпункте “в” настоящего пункта, – 24 месяца;

б) для военнослужащих, не имеющих воинского звания офицера и призванных на военную службу с 1 января по 31 декабря 2007 года включительно, за исключением военнослужащих, указанных в подпункте “в” настоящего пункта, – 18 месяцев;

в) для военнослужащих, получивших высшее образование по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам, не имеющих воинского звания офицера и призванных на военную службу до 1 января 2008 года, – 12 месяцев;

г) для военнослужащих, имеющих воинское звание офицера и призванных на военную службу до 1 января 2008 года, – 24 месяца;

д) для военнослужащих, призванных на военную службу после 1 января 2008 года, – 12 месяцев;

е) для военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, – в соответствии с контрактом о прохождении военной службы.

2. Утратил силу.

См. текст пункта 2 статьи 38

3. Первый контракт о прохождении военной службы заключается:

а) с военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, или иным гражданином, поступающим на военную службу на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание солдата, матроса, сержанта, старшины, – на два года либо на три года по выбору гражданина;

б) с иностранным гражданином, поступающим на военную службу на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание солдата, матроса, сержанта, старшины, – на пять лет;

в) с военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, или иным гражданином, поступающим на военную службу на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание прапорщика, мичмана или офицера, за исключением граждан, указанных в подпункте “д” настоящего пункта, – на пять лет;

г) с военнослужащим, обучающимся в:

военной образовательной организации высшего образования по образовательной программе высшего образования, – на период освоения указанной образовательной программы и пять лет военной службы после получения высшего образования;

военной профессиональной образовательной организации или военной образовательной организации высшего образования по программе подготовки специалиста среднего звена, – на период освоения указанной образовательной программы и три года военной службы после получения среднего профессионального образования, а в случаях, установленных Положением о порядке прохождения военной службы, – на период освоения указанной образовательной программы и пять лет военной службы после получения среднего профессионального образования;

д) с гражданином, прошедшим обучение по программе военной подготовки в военном учебном центре при федеральной государственной образовательной организации высшего образования и поступающим непосредственно после окончания указанной образовательной организации на военную службу на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание офицера, – на три года или пять лет.

4. С военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, может быть заключен первый контракт о прохождении военной службы на меньший срок при условии, что общая продолжительность его военной службы по призыву и по первому контракту составит два года, три года или пять лет в соответствии с подпунктами “а” и “в” пункта 3 настоящей статьи.

С военнослужащим, проходящим военную службу по призыву и изъявившим желание поступить на военную службу по контракту в период чрезвычайных обстоятельств (ликвидация последствий стихийных бедствий, выполнение мероприятий чрезвычайного положения, восстановление конституционного порядка и иные чрезвычайные ситуации), либо для участия в деятельности по поддержанию или восстановлению международного мира и безопасности либо пресечению международной террористической деятельности за пределами территории Российской Федерации, либо для участия в походах кораблей, не ранее чем за один месяц до истечения срока военной службы может быть заключен контракт о прохождении военной службы на срок до одного года.

5. Новый контракт о прохождении военной службы заключается с:

б) военнослужащим, являющимся гражданином и поступившим в:

военную образовательную организацию высшего образования для обучения по образовательной программе высшего образования или для подготовки диссертации на соискание ученой степени кандидата наук или доктора наук, – на период освоения указанной образовательной программы или на время подготовки и защиты диссертации на соискание ученой степени кандидата наук или доктора наук и пять лет военной службы после получения высшего образования или защиты диссертации на соискание ученой степени кандидата наук или доктора наук;

военную профессиональную образовательную организацию или военную образовательную организацию высшего образования для обучения по образовательной программе подготовки специалиста среднего звена, – на период освоения указанной образовательной программы и три года военной службы после получения среднего профессионального образования, а в случаях, установленных Положением о порядке прохождения военной службы, – на период освоения указанной образовательной программы и пять лет военной службы после получения среднего профессионального образования;

в) военнослужащим, являющимся гражданином и достигшим предельного возраста пребывания на военной службе, – на срок один год, три года, пять лет, десять лет или на меньший срок.

5.1. По истечении срока первого контракта военнослужащие, являющиеся иностранными гражданами, увольняются с военной службы по основаниям и в порядке, которые определяются настоящим Федеральным законом и Положением о порядке прохождения военной службы.

6. Контракт о прохождении военной службы может заключаться с военнослужащим на меньший срок – до наступления предельного возраста пребывания его на военной службе.

7.

С гражданином, пребывающим в запасе и изъявившим желание поступить на военную службу по контракту в период чрезвычайных обстоятельств (ликвидация последствий стихийных бедствий, выполнение мероприятий чрезвычайного положения, восстановление конституционного порядка и иные чрезвычайные ситуации), либо для участия в деятельности по поддержанию или восстановлению международного мира и безопасности либо пресечению международной террористической деятельности за пределами территории Российской Федерации, либо для участия в походах кораблей, может быть заключен контракт о прохождении военной службы на срок до одного года.

8. Утратил силу.

См. текст пункта 8 статьи 38

10. Началом военной службы считается:

для граждан, не пребывающих в запасе, не имеющих воинских званий и призванных на военную службу, – день присвоения воинского звания рядового;

абзац третий утратил силу с 1 января 2010 г.;

См. текст абзаца третьего пункта 10 статьи 38

абзац четвертый утратил силу с 1 января 2010 г.;

См. текст абзаца четвертого пункта 10 статьи 38

для граждан, не пребывающих в запасе, имеющих воинские звания и призванных на военную службу, – дата издания приказа военного комиссара субъекта Российской Федерации о направлении к месту прохождения военной службы;

для граждан (иностранных граждан), поступивших на военную службу по контракту, – день вступления в силу контракта о прохождении военной службы;

для граждан, не проходивших военной службы или прошедших военную службу ранее и поступивших в военные профессиональные образовательные организации или военные образовательные организации высшего образования, – дата зачисления в указанные образовательные организации.

11. Окончанием военной службы считается дата исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части.

Военнослужащий должен быть исключен из списков личного состава воинской части в день истечения срока его военной службы, за исключением случаев, когда:

военнослужащий находится на стационарном лечении;

военнослужащий женского пола находится в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком;

военнослужащий, проходящий военную службу по призыву, по его желанию остается в воинской части до дня отправки транспортного средства, осуществляющего индивидуальную или организованную перевозку военнослужащих, увольняемых в запас;

военнослужащий участвует в походах кораблей;

военнослужащий находится в плену, в положении заложника или интернированного;

военнослужащий безвестно отсутствует – до признания его в установленном законом порядке безвестно отсутствующим или объявления его умершим;

в отношении военнослужащего, являющегося подозреваемым или обвиняемым в совершении преступления, избраны меры пресечения в виде заключения под стражу с содержанием на гауптвахте или наблюдения командования воинской части;

а также в иных случаях, установленных Положением о порядке прохождения военной службы.

12. В срок военной службы не засчитываются:

время пребывания в дисциплинарной воинской части и время отбывания дисциплинарного ареста;

время самовольного оставления воинской части или установленного за пределами воинской части места военной службы независимо от причин оставления продолжительностью свыше 10 суток.

Военнослужащему, освобожденному из дисциплинарной воинской части, при условии его безупречной военной службы время пребывания в дисциплинарной воинской части может быть засчитано в срок его военной службы в соответствии с Положением о порядке прохождения военной службы.

Источник: http://base.garant.ru/178405/31c8140a2e1dc585c5111b6d2281821d/

Глав-книга
Добавить комментарий