Какова сумма алиментов в данном случае?

Минимальные алименты в 2019 году

Какова сумма алиментов в данном случае?

Вопрос о сумме алиментов является одним из наиболее востребованных в семейном праве.

Следует отметить, что согласно Семейному Кодексу и другим законам России минимальный размер алиментов не установлен, колебание данной величины происходит в результате установления социально-финансового статуса родителя.

Благодаря существованию правовых норм определяется не только лицо, являющееся носителем ответственности за участие в материальном обеспечении ребенка, но и устанавливается денежный эквивалент средств, являющийся суммой обязательства.

Выплата алиментов может устанавливаться:

  • соглашением добровольного характера;
  • судебным приказом.

Не освобождаются от обязанности по содержанию детей те лица, которые являются неработающими. Минимальная сумма алиментов, подлежащая оплате такими лицами, определяется по процедурам, указанным законом.

Уплата алиментов на добровольной основе

Наиболее цивилизованным способом оформления обязательств, связанных с содержанием детей, является заключение между родителями алиментного соглашения.

Добровольная уплата алиментов подлежит фиксации в виде соглашения, а также удостоверению со стороны нотариуса.

Такой документ определяет наиболее существенные условия обязательства, под которым следует понимать саму сумму алиментов, а также сроки и устанавливаемый порядок их выполнения.

Объем денежных средств, утвержденный соглашением, является минимальной суммой алиментов, выплачиваемых лицом в добровольном порядке.

Рассчитывать на то, что при заключении соглашения размер алиментов может быть существенно снижен, не стоит. Проконтролировать правомерность установления размера алиментов в соглашении, обязан нотариус.

Такой размер не может быть менее, чем тот объем средств, который получатель мог бы получить при предъявлении судебного иска и получении процессуального решения.

Алиментным соглашением не может быть установлен платеж менее:

  1. Установленного Семейным кодексом процентного соотношения, применяемого размеру официального дохода, при условии трудоустройства обязанного;
  2. Твердого денежного значения, которое определяется в зависимости от прожиточного минимума, в том случае, если плательщик не имеет официальной работы.

Условия соглашения могут изменяться сторонами в случае изменения их семейного или финансового статуса. Стороны могут внести изменения и при наличии определенных причин, признаваемых уважительными. Любые изменения фиксируются в письменной форме и удостоверяются нотариально.

Подписание соглашения призвано определить такой порядок осуществления обязанностей сторон по отношению к общему ребенку, который не ущемит прав его участника, а также не окажет негативного воздействия на имеющиеся у ребенка права.

Взыскание с работающего родителя

Невозможность получения алиментов на основании добровольного соглашения дает взыскателю право на получение судебного приказа. Такой процессуальный документ выдается по заявлению получателя. Минимальные алименты на ребенка устанавливаются исходя из средств, получаемых плательщиком в качестве вознаграждения за труд.

Отсутствие таких данных потребует от получателя подачи иска, который рассматривается судом общей юрисдикции. Взыскание по решению суда осуществляется в размере:

Какие алименты могут быть получены с неработающего родителя

Минимальные алименты, если отец не работает или же получает доход непостоянно или неофициально, определяются в твердом значении. Такой способ дает возможность получать содержание на ребенка вне зависимости от того, является ли должник трудоустроенным или нет. Требовать взыскания пропорционально доходу в данном случае не стоит.

Базой расчета суммы минимальных алиментов выступает прожиточный минимум в конкретных регионах, что обосновано общим правилом, в соответствии с которым, выплаты работодателя не могут быть менее определенной законодателем величины.

Если местными властями такой размер не был установлен, за расчет берется общероссийский показатель прожиточного минимума.

Например, величина прожиточного минимума РФ, начиная с 01.12.2016 г. составляет 9889 руб. Отсутствие у взыскателя сведений о получении плательщиком большего дохода, повлечет назначение алиментов в размере 2474 руб.

, 3263 руб. или 4944 руб., что назначается одному, двоим, троим и более детям соответственно.

При рассмотрении дела, а равно и в будущем, такая сумма может подвергаться изменению в сторону уменьшения. Основанием тому служит предоставление со стороны плательщика сведений о наличия иных иждивенцев или его инвалидности.

Истец, чей иск подлежит рассмотрению, для определения твердой суммы выплат, должен предоставить размер месячных трат не ребенка и его обоснование. С целью обеспечения ребенку привычного уровня жизни.

Определение твердых сумм имеет единственный минус, который связывается с возможностью трудоустройства плательщика на высокооплачиваемую работу. До момента пересмотра размера алиментного содержания, плательщик будет обязан выплачивать на ребенка лишь установленный судом твердый размер алиментов.

В случае накопления задолженности

Уклонение от выплат влечет обращение взыскателя к судебным приставам, которые предоставляют расчет задолженности, образовавшейся за последние три года.

С целью исчисления задолженности, судебный исполнитель использует:

  • размер официального дохода (для тех должников, которые относятся к трудоустроенными);
  • уровень средней зарплаты, установленный по стране (для должников, не имеющих работы).

Исчисляя алиментную задолженность судебный исполнитель использует показатели среднего заработка, который существенно отличается от прожиточного минимума, что в несколько раз увеличивает задолженность неработающего алиментоплательщика.

С алиментоплательщика может быть истребована выплата неустойки, размер которой зафиксирован на уровне 0,5% суммы задолженности ежедневно.

Увеличение суммы выплат

Вопрос о том, как увеличить размер минимальных алиментов на несовершеннолетнего ребенка, является актуальным для многих взыскателей.

Основанием для пересмотра объема выплат является:

  • изменение социального статуса (трудоустройство на высокооплачиваемую должность);
  • изменение финансового положение (дополнительный подтвержденный доход и пр.);
  • изменение семейного положения (прекращение иждивения, обязательств перед иными несовершеннолетними и др.)

Увеличение выплат может становиться результатом индексации, которая проводится судебным приставом. Такая индексация осуществляется относительно тех платежей, которые представлены в виде твердой суммы средств.

Источник: //alimente-info.ru/razmer-alimentov/minimalnyj/

Алименты: сколько процентов от зарплаты?

Какова сумма алиментов в данном случае?

Одной из основополагающих обязанностей родителей согласно Семейному кодексу является содержание собственных детей, пока те не достигли совершеннолетия. Обычно вопросов к порядку исполнения этих обязанностей не возникает в полных семьях, где родители вместе воспитывают общих детей, проживающих с ними. В случае же развода один из родителей начинает проживать отдельно.

В таких ситуациях номинальную проблему поддержания финансового благополучия ребенка решают, как правило, при помощи выплаты алиментов.

Если же гражданин, в чьи обязательства входит выплата алиментов, является наемным сотрудником по трудовому договору, то у его работодателя возникает вполне закономерный вопрос: сколько процентов от зарплаты составляют алименты, и каков порядок их удержания.

Сколько процентов от зарплаты платят алименты

Законодательством предусмотрен долевой принцип расчета суммы алиментов. Процент от зарплаты, удерживаемый в пользу одного ребенка, составляет 25%. На двух детей перечисляют 1/3 от зарплаты. На трех и более – половину получаемого дохода. Данные цифры прописаны в статье 81 Семейного кодекса. Но это далеко не единственный способ расчета алиментов.

Во-первых, размер долей может быть пересмотрен на основании решения суда – в этом случае учитываются факторы материального положения сторон и иные уважительные причины.

Во-вторых, законодательством допустимо применение и фиксированной суммы алиментов на ребенка. Вопрос, сколько процентов от зарплаты будет уплачивать в данном случае сотрудник, в данном случае несколько теряет актуальность.

Подобный способ удержания алиментов также может быть назначен по решению суда. В то же время суд может назначить удержание, которое будет представлять собой некий процент от зарплаты плюс фиксированную сумму.

Последнее практикуется в случаях, когда заработок ответчика нестабилен, частично выплачивается в натуральной форме или в иностранной валюте.

Далее, стороны могут самостоятельно договориться о сумме алиментов на основании соглашения сторон.

Как удерживать алименты из зарплаты

Так или иначе работодатель удерживает алименты и перечисляет их в пользу получателя на основании документа – исполнительного листа – оформленного для таких случаев решения суда либо же копии соглашения сторон.

И в данном случае вступает в силу следующее правило: сумма всех алиментных платежей в пользу несовершеннолетних детей, которую удерживает работодатель, не может превышать 70% от заработной платы (ст. 138 ТК РФ).

Если зарплаты сотрудника, точнее 70% от нее в конкретном месяце не хватило на покрытие задолженности, то остаток переносится на следующий месяц. Однако, если исполнительный лист предполагает ежемесячные удержания, то это, скорее всего, не решит проблему.

Тогда долг будет взыскивать уже не работодатель, а служба судебных приставов – за счет средств, хранящихся на счете, на который производится перечисление зарплаты.

Работодателю же важно помнить, что в ситуациях, когда удерживаемые алименты – это какой-то процент от зарплаты, расчет должен производиться из чистого дохода, то есть из суммы уже за вычетом НДФЛ.

Этот факт дает право разведенному родителю, чьи дети с ним не проживают, воспользоваться «детским» вычетом по НДФЛ.

Напомним, на первого и второго ребенка он составляет по 1400 рублей, на третьего и последующих – по 3000 рублей.

В то же время в расчет «алиментной базы» включаются не только обычные ежемесячные начисления, но и прочие трудовые выплаты – премии, отпускные, пособия по временной нетрудоспособности и так далее. Все виды выплат, с которых можно удерживать алименты, приведены в соответствующем перечне, утвержденном Постановлением Правительства РФ от 18 июля 1996 года № 841.

Пример расчета и удержания алиментов

Заработная плата сотрудника Петрова С.В. составляет 60 000,00 рублей.

На основании исполнительного листа, оформленного в судебном порядке, с него должны взыскиваться алименты в размере 1/3 ежемесячного дохода в пользу двух несовершеннолетних детей.

В текущем месяце помимо начисления заработной платы работнику была выплачена квартальная премия в размере 20 000,00 рублей. Сотрудник написал заявление на детский вычет.

Доход работника за вычетом НДФЛ составит:

80 000,00 – (80 000,00 – 1400,00 х 2) х 13% = 69 964,00 рублей.

Сумма алиментов к перечислению:

69 964,00 / 3 = 23 321,33 рублей.

На руки работник получит:

69 964,00 – 23 321,33 = 46 642,67

Источник: //spmag.ru/articles/alimenty-skolko-procentov-ot-zarplaty

Взыскание алиментов с работника

Какова сумма алиментов в данном случае?

Из этой статьи вы узнаете: каковы условия и порядок удержания алиментов при разных вариантах взыскания – по инициативе работника, по заявлению получателя алиментов при наличии исполнительного листа и в принудительном порядке.

Что можно сделать на практике: правильно удерживать алименты из зарплаты работника при разных вариантах взыскания.

Основания для взыскания алиментов

Закон от 02.06.16 г. № 1404-VIII (далее – Закон № 1404) внес в Семейный кодекс (далее – СК) изменения, которые вступили в силу 5 октября 2016 года. С этого времени взыскивать алименты с работника можно не только по его заявлению либо через исполнительную службу в принудительном порядке, но и по заявлению получателя алиментов при наличии исполнительного листа.

Для наглядности покажем на схеме, как это действует.

1 из 1

Удержание алиментов по заявлению работника

Суть добровольной уплаты алиментов заключается в том, что работник может самостоятельно обратиться в бухгалтерию и написать заявление об удержании из его зарплаты алиментов. Это досудебный порядок уплаты алиментов.

На что следует обратить внимание в этом случае?

Согласно ст. 187 СК, работник на свое усмотрение определяет в заявлении размер отчислений и срок, в течение которого будут осуществляться такие отчисления.

Размер алиментов в этом случае может быть любым, в том числе составлять более 50 % зарплаты работника или быть меньше законодательно установленного минимума (подробнее см. «Ситуации из практики» ниже).

При этом за работником остается право отозвать такое заявление в любой момент.

Заявление на добровольную уплату алиментов составляется в произвольной форме и должно содержать следующие реквизиты:

  • Ф. И. О. и адрес получателя алиментов либо реквизиты банковского счета, на который будут перечисляться деньги;
  • Ф. И. О., день, месяц и год рождения ребенка (детей), в пользу которого (которых) будут удерживаться алименты;
  • размер алиментов.

Удержание алиментов по заявлению получателя

Получателям алиментов предоставили право самостоятельно взыскивать алименты с плательщика при наличии исполнительного листа без привлечения исполнительной службы.

Что для этого нужно? Подать заявление по месту работы плательщика алиментов, приложив к заявлению исполнительный лист (ст. 187 СК, ст. 7 Закона № 1404). В заявлении надо указать:

  • адрес для почтового перевода или реквизиты банковского счета, на который следует перечислять алименты;
  • Ф. И. О. получателя алиментов, реквизиты документа, удостоверяющего его личность.

На что следует обратить внимание? Нужно проверить правильность оформления исполнительного листа, в котором должны быть указаны (ст. 4 Закона № 1404):

  • название и дата выдачи документа, наименование органа, Ф. И. О. и должность должностного лица, выдавшего документ;
  • дата принятия и номер решения, согласно которому выдан документ;
  • фамилия, имя и (при наличии) отчество (для физлиц) взыскателя и должника, их адрес места жительства или пребывания (для физлиц), дата рождения должника-физлица;
  • регистрационный номер учетной карточки налогоплательщика или серия и номер паспорта должника (для физлиц, которые по своим религиозным убеждениям отказались от принятия регистрационного номера, уведомили об этом контролирующий орган и имеют отметку в паспорте) (для физлиц-налогоплательщиков);
  • резолютивная часть решения, предусматривающего меры принудительного исполнения решений;
  • дата вступления решения в законную силу (кроме решений, подлежащих немедленному исполнению);
  • срок предъявления решения к исполнению.

Исполнительный документ может содержать и другие данные (если они известны суду или другому органу (должностному лицу), выдавшему исполнительный документ), которые идентифицируют взыскателя и должника, могут способствовать принудительному исполнению решения. В частности, это место работы должника-физлица, местонахождение имущества должника, реквизиты счетов взыскателя и должника, номера их средств связи и адреса электронной почты.

Бухгалтерия начинает отчислять алименты из зарплаты работника на основании заявления получателя алиментов. В этом случае размер алиментов к удержанию установлен исполнительным листом (ч. 4 ст. 187 СК).

При увольнении работника удержание алиментов из его зарплаты прекращается и бухгалтерия сообщает об этом получателю алиментов и возвращает исполнительный лист.

Из какой суммы заработка удерживаются алименты?

Алименты удерживаются из дохода, полученного работником «на руки». Так, в п. 13 Перечня, утвержденного постановлением КМУ от 26.02.93 г. № 146 (далее – Перечень № 146), сказано, что взыскание алиментов осуществляется из суммы заработка плательщика алиментов после удержания из него обязательных налогов.

В данном случае для бухгалтера не имеет значения, удерживаются алименты в добровольном порядке (по заявлению работника) или взыскиваются на основании исполнительного листа.

Выплаты, из которых можно/нельзя удержать алименты

Бухгалтеру следует четко знать, из каких доходов работника могут удерживаться алименты, а из каких – нет. Такие выплаты приведены в Перечне № 146.

Алименты удерживаются из таких доходов работника, как (п. 1 Перечня № 146):

  • основная зарплата, все виды доплат и надбавок к тарифным ставкам и должностным окладам, оплата сверхурочной работы и работы в выходные;
  • все виды премий (как в денежной, так и в натуральной форме);
  • заработная плата, которая сохраняется на время отпуска;
  • компенсация за неиспользованный в течение нескольких лет отпуск, получаемая при увольнении;
  • вознаграждение по итогам работы за год, разовое вознаграждение за выслугу лет;
  • авторское вознаграждение штатных работников периодических изданий, а также внештатных литературных работников, которые подлежат государственному социальному страхованию;
  • пособие по временной нетрудоспособности и пособие по безработице;
  • пенсия;
  • стипендия, которая выплачивается студентам в период обучения в вузах, учащимся ПТУЗов, слушателям учебных заведений повышения квалификации и переподготовки кадров;
  • доходы от сдачи в аренду земельного участка или пая.

Не удерживаются алименты, в частности, из таких выплат, как (ст. 73 Закона № 1404, п. 12 Перечня № 146):

  • выходное пособие, которое выплачивается при увольнении работника,
  • не облагаемая налогом сумма материальной помощи;
  • компенсация за неиспользованный отпуск (кроме получаемой при увольнении компенсации за отпуск, не использованный в течение нескольких лет);
  • государственная помощь на лечение;
  • пособие по беременности и родам, пособие по уходу за ребенком до достижения им 3-летнего возраста, пособие на детей, находящихся под опекой или попечительством;
  • компенсационные выплаты при командировках и переводе на работу в другую местность;
  • материальная помощь лицам, утратившим право на пособие по безработице;
  • стоимость бесплатного предоставления квартир и коммунальных услуг;
  • единовременное пособие при рождении ребенка;
  • государственная помощь на погребение;
  • помощь малообеспеченным семьям, инвалидам с детства и детям-инвалидам.

Сроки перечисления алиментов

На основании заявления (от самого работника или от получателя алиментов) алименты следует перечислить получателю в течение 3 дней с дня, установленного на предприятии для выплаты зарплаты (ч. 2 ст. 187 СК).

Обратите внимание: в случае перечисления денег через отделение связи все расходы, связанные с таким перечислением, осуществляются за счет плательщика алиментов (п. 14 Перечня № 146).

Ситуации из практики

Теперь ответим на вопросы, часто возникающие на практике у работодателей плательщиков алиментов.

1. Плательщик алиментов работает у физлица-предпринимателя, у которого нет бухгалтера и счета в банке. Как в этом случае поступить?

Предприниматель сам удерживает алименты из заработка работника и сам перечисляет эту сумму получателю алиментов (п. 7 Инструкции, утвержденной приказом Минюста от 02.04.12 г. № 512/5, далее – Инструкция № 512/5).

2. Работник написал заявление об удержании из его зарплаты алиментов на двоих детей в размере 500 грн. В ч. 2 ст. 182 СК сказано, что минимальный размер алиментов на одного ребенка не может быть меньше 50 % прожиточного минимума для ребенка соответствующего возраста. Может ли бухгалтерия удерживать сумму алиментов, которая меньше суммы, установленной ч. 2 ст. 182 СК?

Да, может. Дело в том, что требованиями ст. 182 СК руководствуется исключительно суд при определении размера алиментов. Это прямо предусмотрено данной нормой. А если алименты удерживаются по заявлению работника, бухгалтерия должна их удерживать в том размере, который указан в заявлении.

Добровольный порядок уплаты алиментов позволяет плательщику самому определять размер алиментов. Кроме того, плательщик сам указывает срок, в течение которого следует удерживать алименты из его зарплаты. И он может отозвать свое заявление об удержании алиментов в любое время, даже если указанный им срок отчислений еще не закончился.

Если получатель алиментов недоволен размером отчислений, то он имеет право обратиться в суд с иском о взыскании алиментов. В таком случае взыскание будет производиться на основании исполнительного листа и алименты будут удерживаться в размере, который установит суд.

3. Производилось взыскание алиментов на содержание двоих детей в размере 1/3 всех видов дохода работника. Сейчас одному из детей исполнилось 18 лет. Должна ли бухгалтерия продолжать удерживать алименты с работника в том же размере?

Нет, не должна. Если старший ребенок достиг совершеннолетия, но никто из родителей не обратился в суд с иском об определении размера алиментов на другого ребенка, то алименты взыскиваются за вычетом той равной части, которая приходилась на ребенка, достигшего совершеннолетия (ст. 183 СК).

То есть в нашем случае: старшему ребенку исполнилось 18 лет. Значит, теперь бухгалтерия должна будет удерживать алименты на одного ребенка в размере 1/6 всех видов доходов работника.

Принудительное взыскание алиментов

Принудительное исполнение решений возлагается на органы государственной исполнительной службы (далее – ГИС) в лице госисполнителей и на частных исполнителей, входящих в систему Минюста.

Порядок и условия исполнения судебных решений и решений других органов (должностных лиц) установлены Законом № 1404. На основании исполнительного документа открывается исполнительное производство.

Какой документ является основанием для принудительного взыскания бухгалтерией алиментов с работника?

Для принудительного взыскания алиментов с работника предприятие должно получить постановление исполнителя, которое выдается на основании исполнительного листа (ч. 6 ст. 71 Закона № 1404, п. 3 разд. Х Инструкции № 512/5). Такое постановление должно содержать:

  • полное наименование и местонахождение предприятия;
  • размер алиментов;
  • порядок взыскания суммы долга (если есть долг);
  • реквизиты счета, на который необходимо перечислять удержанные алименты, или реквизиты адресата для перечисления денег почтовым переводом;
  • требование направлять отчеты о произведенных отчислениях алиментов – с указанием периодичности представления отчетов и адреса, на который их необходимо направлять;
  • разъяснения об ответственности за невыполнение законных требований исполнителя, нарушение требований Закона № 1404 (в т. ч. за несвоевременное представление или непредставление отчетов).

Постановление подписывается исполнителем и скрепляется печатью.

Какой максимальный размер алиментов можно удержать из зарплаты работника?

В общем случае из зарплаты работника может быть удержано по нескольким исполнительным документам 50 % заработка (такие удержания можно делать до полного погашения задолженности).

Когда взыскание алиментов производится на несовершеннолетних детей, размер отчислений из зарплаты работника не может превышать 70 % (ч. 3 ст. 128 КЗоТ, ч. 3 ст. 70 Закона № 1404).

Как часто следует подавать отчет об удержании алиментов из зарплаты работника?

Предприятие должно ежеквартально направлять исполнителю отчет о совершенных отчислениях алиментов по форме, приведенной в приложении 9 к Инструкции № 512/5. Игнорирование требований исполнителя может обернуться административной ответственностью для должностных лиц предприятия в виде штрафа в размере от 50 до 100 НМДГ (от 850 до 1 700 грн.).

Отметим, что исполнитель может установить конкретные сроки для подачи такого отчета, поэтому следует внимательно изучить постановление исполнителя.

Кроме того, в случае увольнения работника также следует подать отдельный отчет о совершенных отчислениях и выплатах (п. 8 разд. Х Инструкции № 512/5).

Выводы

Алименты могут уплачиваться работником путем удержаний из зарплаты:

  • либо добровольно – на основании его заявления, поданного в бухгалтерию;
  • либо в принудительном порядке – по решению суда.

Теперь получатели алиментов имеют право самостоятельно взыскивать алименты с плательщика по месту его работы, подав заявление с исполнительным листом, где указан размер алиментов.

В заявлении работник вправе указать любую сумму алиментов. Кроме того, он имеет право в любое время отозвать свое заявление.

При взыскании алиментов в принудительном порядке – через исполнительную службу – размер отчислений из зарплаты работника определяется постановлением исполнителя. Кроме того, ежеквартально предприятию следует отчитываться перед исполнителем о проведенных отчислениях из зарплаты работника. За неподачу отчета должностным лицам предприятия грозит административная ответственность.

Источник: //uteka.ua/publication/commerce-12-zarplaty-i-kadry-3-vzyskanie-alimentov-s-rabotnika

Какой максимальный размер алиментов

Какова сумма алиментов в данном случае?

Единого максимального показателя алиментных выплат в России не существует. Не закреплена конкретная денежная сумма алиментов ни в одном российском нормативно-правовом акте. Это связывается с тем, что чаще всего максимальные алименты устанавливаются в долевом соотношении с доходом плательщика, а не в твёрдо установленном денежном выражении.

Поэтому принято говорить о максимальном проценте алиментных выплат. Он предусмотрен в третьей части статьи 99 Федерального закона «Об исполнительном производстве» и оставляет не более 70 процентов об совокупного дохода плательщика алиментов. Самому плательщику после алиментных отчислений должно остаться на жизнь не меньше 30 процентов от заработанных им денег.

Семейный кодекс РФ придерживается других цифр, и максимальный размер алиментов, предусмотренный в его статье 81, составляет 50 процентов. Да и то речь идет о размере алиментов на троих детей, четверых или больше.

Во второй части этой самой статьи указано, что размер алиментов всегда можно увеличить при наличии определенных условий и ряда обстоятельств по желанию или заявлению любого из супругов.

Об основаниях для увеличения размера алиментов читайте на страничке.

Максимальные алименты по соглашению сторон

В данном документе, который составляется супругами на добровольных началах, можно указать сколь угодно высокую сумму алиментов. Она должна лишь устраивать обе стороны и не вызывать подозрения у заверяющего соглашение нотариуса.

Основное условие соглашения – размер алиментов не должен стать ниже той суммы, которая получилась бы, если бы алименты назначались в соответствии с положениями семейного законодательства России (статья 81 СК РФ) или в судебном порядке, то есть не менее четверти от доходов плательщика для одного ребенка и т.д..

Обязательно в соглашении нужно указать пункт об условиях индексации алиментной выплаты, чтобы предусмотренный первоначально максимальный показатель в условиях инфляции не снизился до минимального размера алиментов.

По общему правилу, родителю, у которого высчитывают алименты из заработной платы должно оставаться на проживание минимум 30% от его дохода. То есть, выплата алиментов по максимуму составит 70% от дохода родителя — плательщика.

Максимальные долевые алименты

Мы уже коснулись вопроса о том, что размер максимальных алиментов, предусмотренный семейным законодательством, составляет 50 процентов от ежемесячных доходов плательщика. И то эта сумма будет взыскиваться, если у плательщика на иждивении находятся трое ребятишек или больше, либо в иных случаях, установленных судом.

Максимальная сумма алиментов в данном случае будет зависеть от:

  • количества детей, для содержания которых должны делаться выплаты
  • размера ежемесячного совокупного дохода алиментоплательщика

Обычно долевые алименты назначаются по судебному решению, поэтому на усмотрение судьи после изучения материального и семейного положения истца и ответчика их размер сможет быть увеличен. Только вырастут они не более чем до 70 процентов от дохода плательщика. И не обязательно на троих и более детей.

Судья сможет назначить алиментные выплаты в размере 70% от совокупного дохода плательщика, как пример, на содержание ребенка-инвалида, который нуждается в дорогостоящем лечении и уходе. При всем этом самому плательщику должен оставаться хотя бы прожиточный минимум, тогда решение можно считать законным.

Вся трудность и несправедливость этого способа взыскания алиментов в том, что недобросовестные плательщики нередко занижают свои доходы либо не сообщают получателю алиментов или суду реальный размер своего заработка.

Поэтому здесь трудно определить максимальный размер алиментов.

Чтобы его установить, нужно провести свое небольшое расследование и узнать все источники и общий реальный доход плательщика, с которого можно будет получить приличные выплаты.

«Твёрдые» алименты по максимуму

«Твёрдые» алименты – это фиксированная денежная выплата. Конкретная максимальная сумма алиментной выплаты не указана ни в одном нормативном акте, как и минимальная, кстати (о минимальной сумме алиментов на ребенка вы можете прочитать тут). Здесь максимум устанавливается судьей после рассмотрения заявления-иска и изучения материального положения истца и ответчика.

Основное, на что будет опираться суд, — какой уровень дохода был у семьи до развода, к какому образу жизни с материальной точки зрения привык ребенок.

Его интересы не должны существенно пострадать после развода родителей и назначения алиментных выплат.

Если мать и сама сможет обеспечить ребенку достойное существование, то у отца есть шанс отделаться ежемесячной выплатой, равной приблизительно четверти его дохода на одного ребенка.

Максимальный размер алиментных выплат по мировому соглашению не ограничен ничем, поскольку этот пункт обсуждается по взаимной договоренности. Главное, чтобы сумма не ущемляла права ребенка и обязанной стороны.

Материальное положение плательщика, наличие у него детей в других браках, состояние здоровья и возможность прилично зарабатывать – второе, что будет интересовать суд при назначении алиментов в твердом выражении. Чем стабильнее финансовое положение алиментоплательщика, чем меньше у него иждивенцев, тем выше шанс истребовать с него максимальную сумму алиментов. При условии, что ребенок в них реально нуждается.

Дума решает

В Государственной Думе РФ не первый год идут обсуждения законопроекта, в котором будут установлены размеры самых высоких и самых низких алиментов. Слухи ходят различные и суммы эти колеблются от 15000 рублей максимум до 10000 рублей минимум.

Нормативно-правовые акты, устанавливающие размер алиментов
Законы, акты
Семейный кодекс РФ (сокращённо СК РФ) от 29.12.1995 – Закон №223-ФЗ.Это основной закон в России, который регулирует отношения по уплате алиментов.
ст.81О размере алиментов на несовершеннолетних детей в судебном порядке
ст.83О взыскании алиментов в твердой денежной сумме
ст.103О размере алиментов, которые уплачиваются по алиментному соглашению

Источник: //divorceinfo.ru/2456-kakoi-maksimalnyi-razmer-alimentov

Как выплачиваются алименты: фиксированная сумма и ее размер

Какова сумма алиментов в данном случае?

Каждая мать желает, чтобы её ребёнок был обеспечен, как минимум, всем необходимым для нормального существования. Именно поэтому большинство матерей стремятся к тому, чтобы отцом выплачивались алименты на ребенка в строго фиксированной сумме, независимо от его ежемесячных доходов.

Условия начисления алиментов в твердой сумме

Решение о выплате алиментов в твёрдой форме могут принять оба родителя полюбовно – в добровольном соглашении, подписанном ими обоими и, в идеале, нотариально заверенном.

Как пример, они могут указать, что ежемесячно отец будет выплачивать на содержание ребёнка 10000 рублей.

При всем этом нужно учитывать, что эта сумма алиментов должна быть не ниже той, какая выплачивалась бы им в долевом соотношении со своим доходом. То есть в данном случае доход его должен быть не выше 40000 рублей.

Либо решение это выносит суд, но при наличии ряда условий:

  • второй родитель (в нашем случае отец) не имеет постоянного заработка или другого дохода,
  • размер его дохода изменяется из месяца в месяц;
  • доход он получает в натуральной форме (не в денежном выражении);
  • заработная плата выдаётся в иностранной валюте (даже если частично);
  • если назначенный размер алиментов в доле от заработка значительно нарушает права ребёнка и его матери.

В других случаях алименты назначаются только в долевом соотношении с доходом алиментоплательщика.

Алименты, фиксированная сумма которых установлена родителями в соглашении или судом в постановлении, выплачиваются один раз в месяц, если иной порядок не оговорен в указанных документах.

Размер алиментов в твердой форме

В соглашении о выплате алиментов размер их в твёрдом выражении могут установить сами родители на добровольных началах. Бывают случаи, когда родители договариваются о единовременной выплате алиментов сразу в большой сумме.

И после этого уже никаких притязаний друг к другу они не имеют. Платить алименты таким образом может быть удобно индивидуальным предпринимателям, особенно в случае получения большой прибыли, об этом подробнее читайте в статье.

Для примера, выплатил отец сразу 3000000 рублей на содержание ребёнка и более платить ничего не обязан. Эти денежные средства могут находиться на его счёте до востребования.

Плательщику будет разумно подстраховаться и заверить у нотариуса расписку о получении этой значительной выплаты в счет алиментов (образец расписки о получении алиментов).

Отец также сможет оставить своему ребёнку недвижимость ценою в несколько миллионов рублей и тоже больше алименты выплачивать не обязан. Но такие варианты должны устраивать обоих родителей.

В случае, когда у плательщика алиментов нет никакого дохода, однако, есть имущество, то на него можно обратить взыскание, если алименты установлены в твердой денежной сумме.

В противном случае расчет алиментов в твердой денежной сумме производит судья в ходе рассмотрения гражданского дела по заявлению-иску взыскательницы и устанавливает конкретную сумму.

В суде изучаются материальное положение истца и ответчика, а также размер доходов последнего. Обязательно заинтересует судью вопрос, нет ли у алиментоплательщика другой семьи, и детей от второго брака. С учётом этих данных судья принимает решение об установлении фиксированного размера ежемесячной выплаты.

Вопрос о единовременной выплате алиментов также можно представить на разрешение судьи. Но на практике чаще эти вопросы решаются в частном порядке, а не в судебном.

Нюансы приказного и искового производств по взысканию алиментов
ПроцедураПриказное алиментное производствоИсковое алиментное производство
Госпошлина за рассмотрение дела100 руб.нет
Заявление в судЗаявление о выдаче судебного приказаИсковое заявление
Судебный процесс (вызов сторон, заседания, прения, реплики и т.д.)ОтсутствуетПроводится полностью
Срок рассмотрения5 дней1 месяц
Вступает в законную силуНемедленно в момент подписанияЧерез 1 месяц, а если подана апелляционная жалоба – то в день принятия апелляционного определения.
Возможность отменыПо заявлению должника(на практике – довольно часто),с последующим переходом в исковое производствоТолько в апелляционном порядке, вероятность низка.

Оплата алиментов безработным также осуществляется в полной мере, и отсутствие постоянной работы и стабильного дохода не является основанием для неуплаты алиментов.

В этом случае размер алиментов, которые отец должен выплачивать, устанавливаются в долевом соотношении, зависящем от количества у него детей, от размера среднего заработка или прожиточного минимума, установленных на тот момент в конкретном регионе Российской Федерации.

Здесь сумма алиментов хоть как будет твёрдой, потому что решение о размере средней зарплаты или прожиточного минимума принимаются Правительством региона в определённое время и на определенный период. Кратно изменению размера этих выплат будут изменяться и размеры алиментов.

Как ни тяжело это осознавать, но часто отцы занижают свои доходы и предоставляют в суд «липовые» справки о зарплате. Либо вовсе умышленно не устраиваются на предприятие официально и получают зарплату «в конверте». Поэтому истице, в своих же интересах, тоже будет не лишним проверить данную информацию, и при необходимости сообщить её суду.

Как рассчитать алименты в твердой денежной сумме при наличии нескольких источников дохода у должника, установит судебный орган.

Когда можно изменить размер «твердых» выплат

Вопрос об изменении – увеличении или уменьшении — алиментных выплат решается судебным органом после подачи соответствующего заявления любой из сторон.

Обычно заявления об увеличении алиментов подаются взыскателями алиментов, а об их уменьшении — алиментоплательщиками.

Размер алиментов в твёрдой форме сможет быть увеличен, если:

  • имеются достоверные сведения об увеличении дохода алиментоплательщика;
  • требуются дополнительные средства на содержание матери ребёнка, которому не исполнилось трёх лет;
  • изменён размер средней заработной платы или прожиточного минимума в конкретном субъекте (регионе, области и т.д.) Российской Федерации.
  • в условиях инфляции денежных средств, назначенных ранее, на содержание ребёнка не хватает.

Подробнее об основаниях для увеличения размера алиментов вы можете узнать тут — //divorceinfo.ru/2466-kak-napisat-zayavlenie-na-uvelichenie-alimentov-obrazets-zapolneniya

Размер алиментов в твёрдой форме сможет быть уменьшен, если:

  • доход алиментоплательщика уменьшается в силу определенных обстоятельств (ухудшение здоровья, получение инвалидности и т.д.),
  • у алиментоплательщика в другом браке появляется ребёнок (в этом случает должны учитываться интересы всех детей).

О судебной практике уменьшения размера алиментов читайте здесь — //divorceinfo.ru/2473-kak-umenshit-summu-vyplaty-alimentov

Имеются и другие, частные, ситуации, но все они рассматриваются судьёй. И им же выносится решение об изменении размера алиментных выплат в твёрдой форме.

Оформление алиментных выплат

Как мы говорили выше, решение о назначении алиментных выплатах в твёрдой форме могут принять как сами родители в добровольном соглашении, указав обговорённую сумму, так и суд по заявлению-иску одного из родителей.

В добровольном соглашении достаточно указать согласованную родителями сумму, которая не будет ущемлять интересы ребёнка, после чего подписать его и желательно нотариально заверить.

Если вопрос решается через суд, то истцу необходимо вместе с заявлением представить следующие документы, а также их ксерокопии:

  • свой паспорт личности;
  • свидетельство о рождении ребёнка (детей);
  • свидетельство о заключении брака или разводе;
  • справка о месте жительства ответчика;
  • расчёт твёрдой суммы алиментов по усмотрению истца;
  • документы, обосновывающие затраты на содержание ребёнка.
  • достоверные сведения о размере всех имеющихся доходов алиментоплательщика (в идеале это справка с места его работы).

По итогам рассмотрения этого искового заявления со всем пакетом документов судья выносит решение и вместе с исполнительным листом направляет его в территориальный отдел службы судебных приставов для исполнения.

Истребовать алименты в твердой денежной сумме судебная практика позволяет при наличии всех вышеуказанных условий. Особое внимание судьи обращают на то, чтобы при установлении твердой суммы алиментов были учтены интересы детей, и их материальное положение не ухудшилось.

Если у истца есть доказательства, о предоставлении недостоверных сведений плательщиком, касающихся его доходов, то выплата может назначаться с учетом предоставленных аргументов, фактов и иных обстоятельств.

Плюсы и минусы «твердых» алиментных выплат

Положительной стороной выплаты алиментов в твёрдом денежном выражении можно считать то, что истец сможет взыскать сумму большую, чем та, что начислялась бы в долевом соотношении с дохода плательщика. К тому же сумма эта не будет зависеть от непостоянства доходов ответчика.

Минусы – решение о выплате алиментов в твёрдой форме выносится (за исключением добровольного соглашения) судьей после подачи искового заявления, и процесс этот достаточно длительный, и не всегда предсказуемый. Да и реальный доход плательщика не всегда можно установить достоверно.

Образец заявления о взыскании алиментов в твердой денежной сумме

Источник: //divorceinfo.ru/2476-kak-viplachivayutsya-alimenty-fiksirovannaya-summa-i-ee-razmer

Алименты с неработающего отца

Какова сумма алиментов в данном случае?

Действующее семейное законодательство определяет процедуру, порядок и особенности взыскания алиментов на несовершеннолетних детей и образовавшейся задолженности по алиментным выплатам, в том числе с неработающих родителей. Сейчас актуальность данного вопроса в России связана с высоким уровнем безработицы и неофициального трудоустройства.

Напомним, что основными правовыми актами, регламентирующими алиментные правоотношения, являются Семейный кодекс РФ и федеральный закон (ФЗ) «Об исполнительном производстве».

Защита со стороны государства прав и интересов детей, в том числе и их материального обеспечения со стороны родителей, является причиной закрепления в законодательстве ряда основных принципов, на которых основана вся система содержания детей.

Одним из базовых принципов семейного права является обязанность осуществления алиментных отчислений вне зависимости от социального статуса родителя. Это означает, что даже безработные (неработающие) родители обязаны содержать своего ребенка.

Размер алиментов

В соответствии со ст.

83 Семейного кодекса РФ, если плательщик алиментов не работает, имеет непостоянный доход либо его доход невозможно установить (то есть имеет заработок, но официально не трудоустроен), то взыскание алиментов в долях будет затруднительно.

Более целесообразней заявителю требовать у судебных органов установления алиментных обязательств в твердой денежной сумме. Это позволит взыскателю получать определенную сумму средств вне зависимости от трудоустройства должника.

Статья 83. Взыскание алиментов на несовершеннолетних детей в твердой денежной сумме, часть 1:

  1. При отсутствии соглашения родителей об уплате алиментов на несовершеннолетних детей и в случаях, если родитель, обязанный уплачивать алименты, имеет нерегулярный, меняющийся заработок и (или) иной доход, либо если этот родитель получает заработок и (или) иной доход полностью или частично в натуре или в иностранной валюте, либо если у него отсутствует заработок и (или) иной доход, а также в других случаях, если взыскание алиментов в долевом отношении к заработку и (или) иному доходу родителя невозможно, затруднительно или существенно нарушает интересы одной из сторон, суд вправе определить размер алиментов, взыскиваемых ежемесячно, в твердой денежной сумме или одновременно в долях (в соответствии со статьей 81 настоящего Кодекса) и в твердой денежной сумме.

Сколько должны платить неработающие отец или мать, не проживающие с ребенком или не участвующие в его материальном содержании? За базу расчета принимается значение прожиточного минимума на ребенка, устанавливаемого ежеквартально в каждом отдельном регионе страны (часть 2 ст. 117 СК РФ).

Статья 117. Индексация алиментов, часть 2:

  1. Размер алиментов, взыскиваемых по решению суда в твердой денежной сумме, в целях их индексации устанавливается судом кратным величине прожиточного минимума, определенной в соответствии с правилами пункта 1 настоящей статьи, в том числе размер алиментов может быть установлен в виде доли величины прожиточного минимума.

Минус данного способа может проявиться в том случае, если безработный будет трудоустроен на работу с высоким уровнем дохода.

Независимо от того, какой станет сумма его ежемесячного заработка, он согласно решению суда будет обязан выплачивать лишь определенную в исполнительном документе сумму.

Выходом из такой ситуации может быть пересмотр размера алиментов в связи с изменением материального положения плательщика.

Пример расчета ежемесячного твердого платежа

Обязанность предоставления расчета суммы средств, необходимых для ежемесячного содержания ребенка, лежит на истце.

Именно сторона взыскателя должна обосновать предъявляемые к ответчику требования, исходить из необходимости обеспечения ребенку привычного для него уровня расходов.

В расчете должны быть указаны и документально подтверждены те финансовые затраты, которые связаны с ежемесячным содержанием общего ребенка.

К таким затратам могут быть отнесены: оплата дошкольного заведения, кружков и других образовательных учреждений, приобретение предметов одежды, продуктов питания и медикаментов, путевок на санаторно-курортное лечение и другие. В качестве подтверждения трат могут использоваться товарные чеки, договора, справки и другие документы, несущие необходимую информацию.

Выполняя расчет, необходимо уточнить уровень прожиточного минимума для детей, который устанавливается постановлением регионального правительства.

С учетом закрепленной законодательством обязанности содержать ребенка в равной степени обоими родителями, взыскатель может потребовать установления алиментов на ребенка в размере половины прожиточного минимума.

Например, в Москве за 3 квартал 2018 года размер прожиточного минимума на ребенка был определен в размере 13938 рублей (эта сумма приводится в постановлении Правительства Москвы № 1465-ПП от 04.12.2018). Для сравнения, в среднем по России за тот же период прожиточный минимум для детей составил 10302 рубля

Источник: //alimente-info.ru/vyplata/alimenty-s-nerabotayushhego/

Глав-книга
Добавить комментарий